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osvegar
pues si esto es verdad, facil solucion tiene, una inspeccion y pedir responsabilidades.... mas claro agua
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pepe pelaez
quiero que xaoma y jairo se involucren pa lo bueno y malo al respecto.
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oskar_hort
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pepe pelaez
quiero que xaoma y jairo se involucren pa lo bueno y malo al respecto.
Supongo que Jairo y Xao se involucrarán si les apetece, no porque tú quieras o dejes de querer.
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araico
Un extrabajador de Valdezcaray inicia una huelga de hambre frente al Palacio de Gobierno para pedir su readmisión
El ex trabajador de la estación de esquí de Valdezcaray, David Vázquez, ha iniciado esta mañana, pasadas las diez de la mañana, una huelga de hambre frente al Palacio de Gobierno regional para reclamar su readmisión en su centro de trabajo. Además ha criticado que se le "obligue a repetir un juicio que ya he ganado".
En declaraciones a Europa Press, Vázquez ha recordado que fue despedido hace año y cuatro meses, "intentando el director gerente mi salida por la puerta de atrás, ofreciéndome 60 días por año trabajado, algo que no acepté". No obstante, "fui despedido aún sabiendo que tenía protección por haber sido representante de los trabajadores".
A continuación, se celebró un juicio que "lo he ganado", aunque la empresa lo recurrió porque "supuestamente en la secretaria del juzgado había desaparecido la carta de despido". Ante ello, "la opción que nos dieron es ir a juicio nuevamente o entregar los documentos, algo que hicimos".
Ahora, prosigue Vázquez, tres meses después de entregar la carta de despido "me obligan a repetir el juicio el 4 de septiembre, algo que no tiene lógica ninguna".
El extrabajador ha recordado que en su despido la empresa alegaba que "llevaba dos años apartándome de mis labores de mantenimiento de los remontes", por lo que "me dicen que ya no soy necesario".
Para Vázquez lo que "no es necesario que haya tres secretarias" en la estación "cuando está cerrada en verano" o que el gerente "contrate a sus familiares".
Ante ello, el extrabajador ha tomado la decisión de iniciar una huelga de hambre, con la idea de dormir en un banco y tapado con una capa de lluvia.
Respecto al señor que está en el Espolón, reivindicando lo que es suyo lleva mucha razón, en la estación no hay nada más que pelotas, y se llevan el sueldo sin trabajar y estoy hablando de gente, que no tienen ni estudios, y los sueldos que tienen si los sacarían a la luz pública, con los nombres los riojanos, echábamos a correr de estos caraduras.
Y ahora a otro tema, el señor Gonzalo, se cree que es imprescindible en la estación , por que pisa, hace nieve etc etc........... pero lo que no saben nuestros políticos , tanto El presidente como el Consejero, que una estación que costo seis mil millones de pesetas según ponía en el cartel, de la entrada a la estación esta para tirarla a la basura ya, y si no se lo creen , que manden venir a técnicos, de DOPELMAYER, Y DE TECHNOALPIN y que hagan una revisión en condiciones, y que este presente, un técnico de la consejería con ellos, cuando harían la revisión la cerrarían por que no pasarían los controles de seguridad igual tenía que dimitir, el presidente y el consejero, por no tener a una persona, adecuada al puesto ahí queda eso...........a buen entendedor..................
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araico
Un extrabajador de Valdezcaray inicia una huelga de hambre frente al Palacio de Gobierno para pedir su readmisión
El ex trabajador de la estación de esquí de Valdezcaray, David Vázquez, ha iniciado esta mañana, pasadas las diez de la mañana, una huelga de hambre frente al Palacio de Gobierno regional para reclamar su readmisión en su centro de trabajo. Además ha criticado que se le "obligue a repetir un juicio que ya he ganado".
En declaraciones a Europa Press, Vázquez ha recordado que fue despedido hace año y cuatro meses, "intentando el director gerente mi salida por la puerta de atrás, ofreciéndome 60 días por año trabajado, algo que no acepté". No obstante, "fui despedido aún sabiendo que tenía protección por haber sido representante de los trabajadores".
A continuación, se celebró un juicio que "lo he ganado", aunque la empresa lo recurrió porque "supuestamente en la secretaria del juzgado había desaparecido la carta de despido". Ante ello, "la opción que nos dieron es ir a juicio nuevamente o entregar los documentos, algo que hicimos".
Ahora, prosigue Vázquez, tres meses después de entregar la carta de despido "me obligan a repetir el juicio el 4 de septiembre, algo que no tiene lógica ninguna".
El extrabajador ha recordado que en su despido la empresa alegaba que "llevaba dos años apartándome de mis labores de mantenimiento de los remontes", por lo que "me dicen que ya no soy necesario".
Para Vázquez lo que "no es necesario que haya tres secretarias" en la estación "cuando está cerrada en verano" o que el gerente "contrate a sus familiares".
Ante ello, el extrabajador ha tomado la decisión de iniciar una huelga de hambre, con la idea de dormir en un banco y tapado con una capa de lluvia.
Respecto al señor que está en el Espolón, reivindicando lo que es suyo lleva mucha razón, en la estación no hay nada más que pelotas, y se llevan el sueldo sin trabajar y estoy hablando de gente, que no tienen ni estudios, y los sueldos que tienen si los sacarían a la luz pública, con los nombres los riojanos, echábamos a correr de estos caraduras.
Y ahora a otro tema, el señor Gonzalo, se cree que es imprescindible en la estación , por que pisa, hace nieve etc etc........... pero lo que no saben nuestros políticos , tanto El presidente como el Consejero, que una estación que costo seis mil millones de pesetas según ponía en el cartel, de la entrada a la estación esta para tirarla a la basura ya, y si no se lo creen , que manden venir a técnicos, de DOPELMAYER, Y DE TECHNOALPIN y que hagan una revisión en condiciones, y que este presente, un técnico de la consejería con ellos, cuando harían la revisión la cerrarían por que no pasarían los controles de seguridad igual tenía que dimitir, el presidente y el consejero, por no tener a una persona, adecuada al puesto ahí queda eso...........a buen entendedor..................
Vamos a ver lo que dices, porque si hablas con tantas marcas y detalles tiene toda la pinta que trabajas en la estación o eres alguien que está cerca de alguno que trabaja en ella.
Sinembargo, o desconoces datos o los ocultas a propósito para "calentar" el tema. Dopelmayr ha sustituido este año el cable de una telesilla que se había estropeado (y que instalaron ellos hace unos 10 años) y ha hecho todos los trabajos. No digas entonces que manden venir a técnicos de esa empresa, porque como ves, están aquí regularmente, haciendo visitas a la estación, con boletines para que la empresa haga modificaciones o inspecciones especiales en algún elemento porque a nivel internacional se ha registrado alguna incidendencia (como cuando Toyota dice que hay que revisar airbags de los Corolla o algo así). Con los de Tecnoalpin, algo parecido, y además me han informado que a esta empresa se le compran repuestos también con regularidad. Además, si sabes leer, la prensa ha hecho público que esta temporada se han batido todos los records de producción de nieve en Valdezcaray. Algo no cuadra con lo que cuentas.
Con respecto a lo que dices de un técnico de la consejería presente en revisiones: viene uno todos los años y mira lo que se le ha comentado a osvegar.
Sólo tienes que hablar con los trabajadores de la estación para que te cuenten lo que me han contado a mi. También te dirán que la mujer de Gonzalo llevaba trabajando en Valdezcaray dos o tres años antes de que éste entrara: me parece difícil que la contratara si ni siquiera pertenecía a la estación.
Esta contestación no es para ti, que está claro lo que has escrito y por qué lo has escrito, si no para todos los que lean estas líneas y vean lo fácil que es presentar la información a medias y de forma mal intencionada.
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mas leña
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araico
Un extrabajador de Valdezcaray inicia una huelga de hambre frente al Palacio de Gobierno para pedir su readmisión
El ex trabajador de la estación de esquí de Valdezcaray, David Vázquez, ha iniciado esta mañana, pasadas las diez de la mañana, una huelga de hambre frente al Palacio de Gobierno regional para reclamar su readmisión en su centro de trabajo. Además ha criticado que se le "obligue a repetir un juicio que ya he ganado".
En declaraciones a Europa Press, Vázquez ha recordado que fue despedido hace año y cuatro meses, "intentando el director gerente mi salida por la puerta de atrás, ofreciéndome 60 días por año trabajado, algo que no acepté". No obstante, "fui despedido aún sabiendo que tenía protección por haber sido representante de los trabajadores".
A continuación, se celebró un juicio que "lo he ganado", aunque la empresa lo recurrió porque "supuestamente en la secretaria del juzgado había desaparecido la carta de despido". Ante ello, "la opción que nos dieron es ir a juicio nuevamente o entregar los documentos, algo que hicimos".
Ahora, prosigue Vázquez, tres meses después de entregar la carta de despido "me obligan a repetir el juicio el 4 de septiembre, algo que no tiene lógica ninguna".
El extrabajador ha recordado que en su despido la empresa alegaba que "llevaba dos años apartándome de mis labores de mantenimiento de los remontes", por lo que "me dicen que ya no soy necesario".
Para Vázquez lo que "no es necesario que haya tres secretarias" en la estación "cuando está cerrada en verano" o que el gerente "contrate a sus familiares".
Ante ello, el extrabajador ha tomado la decisión de iniciar una huelga de hambre, con la idea de dormir en un banco y tapado con una capa de lluvia.
Respecto al señor que está en el Espolón, reivindicando lo que es suyo lleva mucha razón, en la estación no hay nada más que pelotas, y se llevan el sueldo sin trabajar y estoy hablando de gente, que no tienen ni estudios, y los sueldos que tienen si los sacarían a la luz pública, con los nombres los riojanos, echábamos a correr de estos caraduras.
Y ahora a otro tema, el señor Gonzalo, se cree que es imprescindible en la estación , por que pisa, hace nieve etc etc........... pero lo que no saben nuestros políticos , tanto El presidente como el Consejero, que una estación que costo seis mil millones de pesetas según ponía en el cartel, de la entrada a la estación esta para tirarla a la basura ya, y si no se lo creen , que manden venir a técnicos, de DOPELMAYER, Y DE TECHNOALPIN y que hagan una revisión en condiciones, y que este presente, un técnico de la consejería con ellos, cuando harían la revisión la cerrarían por que no pasarían los controles de seguridad igual tenía que dimitir, el presidente y el consejero, por no tener a una persona, adecuada al puesto ahí queda eso...........a buen entendedor..................
Vamos a ver lo que dices, porque si hablas con tantas marcas y detalles tiene toda la pinta que trabajas en la estación o eres alguien que está cerca de alguno que trabaja en ella.
Sinembargo, o desconoces datos o los ocultas a propósito para "calentar" el tema. Dopelmayr ha sustituido este año el cable de una telesilla que se había estropeado (y que instalaron ellos hace unos 10 años) y ha hecho todos los trabajos. No digas entonces que manden venir a técnicos de esa empresa, porque como ves, están aquí regularmente, haciendo visitas a la estación, con boletines para que la empresa haga modificaciones o inspecciones especiales en algún elemento porque a nivel internacional se ha registrado alguna incidendencia (como cuando Toyota dice que hay que revisar airbags de los Corolla o algo así). Con los de Tecnoalpin, algo parecido, y además me han informado que a esta empresa se le compran repuestos también con regularidad. Además, si sabes leer, la prensa ha hecho público que esta temporada se han batido todos los records de producción de nieve en Valdezcaray. Algo no cuadra con lo que cuentas.
Con respecto a lo que dices de un técnico de la consejería presente en revisiones: viene uno todos los años y mira lo que se le ha comentado a osvegar.
Sólo tienes que hablar con los trabajadores de la estación para que te cuenten lo que me han contado a mi. También te dirán que la mujer de Gonzalo llevaba trabajando en Valdezcaray dos o tres años antes de que éste entrara: me parece difícil que la contratara si ni siquiera pertenecía a la estación.
Esta contestación no es para ti, que está claro lo que has escrito y por qué lo has escrito, si no para todos los que lean estas líneas y vean lo fácil que es presentar la información a medias y de forma mal intencionada.
Ni trabajo ni conozco a nadie, tu sí que debes conocer a alguien por la forma de hablar, si as preguntado a los trabajadores que te den el organigrama de los puestos, que hay y si no te los dan te los resumo yo. y ojo que no te los den ficticios quien es el jefe de medios mecánicos, el de mantenimiento , y de la nieve quien repara los cañones etc etc....en verano o invierno me vas cogiendo el hilo.................... en una palabra quien los pone a punto todo porque en un estación cual quiera que sea y este bien llevada hay un organigrama y aquí lo hay?
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Un extrabajador de Valdezcaray inicia una huelga de hambre frente al Palacio de Gobierno para pedir su readmisión
El ex trabajador de la estación de esquí de Valdezcaray, David Vázquez, ha iniciado esta mañana, pasadas las diez de la mañana, una huelga de hambre frente al Palacio de Gobierno regional para reclamar su readmisión en su centro de trabajo. Además ha criticado que se le "obligue a repetir un juicio que ya he ganado".
En declaraciones a Europa Press, Vázquez ha recordado que fue despedido hace año y cuatro meses, "intentando el director gerente mi salida por la puerta de atrás, ofreciéndome 60 días por año trabajado, algo que no acepté". No obstante, "fui despedido aún sabiendo que tenía protección por haber sido representante de los trabajadores".
A continuación, se celebró un juicio que "lo he ganado", aunque la empresa lo recurrió porque "supuestamente en la secretaria del juzgado había desaparecido la carta de despido". Ante ello, "la opción que nos dieron es ir a juicio nuevamente o entregar los documentos, algo que hicimos".
Ahora, prosigue Vázquez, tres meses después de entregar la carta de despido "me obligan a repetir el juicio el 4 de septiembre, algo que no tiene lógica ninguna".
El extrabajador ha recordado que en su despido la empresa alegaba que "llevaba dos años apartándome de mis labores de mantenimiento de los remontes", por lo que "me dicen que ya no soy necesario".
Para Vázquez lo que "no es necesario que haya tres secretarias" en la estación "cuando está cerrada en verano" o que el gerente "contrate a sus familiares".
Ante ello, el extrabajador ha tomado la decisión de iniciar una huelga de hambre, con la idea de dormir en un banco y tapado con una capa de lluvia.
Respecto al señor que está en el Espolón, reivindicando lo que es suyo lleva mucha razón, en la estación no hay nada más que pelotas, y se llevan el sueldo sin trabajar y estoy hablando de gente, que no tienen ni estudios, y los sueldos que tienen si los sacarían a la luz pública, con los nombres los riojanos, echábamos a correr de estos caraduras.
Y ahora a otro tema, el señor Gonzalo, se cree que es imprescindible en la estación , por que pisa, hace nieve etc etc........... pero lo que no saben nuestros políticos , tanto El presidente como el Consejero, que una estación que costo seis mil millones de pesetas según ponía en el cartel, de la entrada a la estación esta para tirarla a la basura ya, y si no se lo creen , que manden venir a técnicos, de DOPELMAYER, Y DE TECHNOALPIN y que hagan una revisión en condiciones, y que este presente, un técnico de la consejería con ellos, cuando harían la revisión la cerrarían por que no pasarían los controles de seguridad igual tenía que dimitir, el presidente y el consejero, por no tener a una persona, adecuada al puesto ahí queda eso...........a buen entendedor..................
Vamos a ver lo que dices, porque si hablas con tantas marcas y detalles tiene toda la pinta que trabajas en la estación o eres alguien que está cerca de alguno que trabaja en ella.
Sinembargo, o desconoces datos o los ocultas a propósito para "calentar" el tema. Dopelmayr ha sustituido este año el cable de una telesilla que se había estropeado (y que instalaron ellos hace unos 10 años) y ha hecho todos los trabajos. No digas entonces que manden venir a técnicos de esa empresa, porque como ves, están aquí regularmente, haciendo visitas a la estación, con boletines para que la empresa haga modificaciones o inspecciones especiales en algún elemento porque a nivel internacional se ha registrado alguna incidendencia (como cuando Toyota dice que hay que revisar airbags de los Corolla o algo así). Con los de Tecnoalpin, algo parecido, y además me han informado que a esta empresa se le compran repuestos también con regularidad. Además, si sabes leer, la prensa ha hecho público que esta temporada se han batido todos los records de producción de nieve en Valdezcaray. Algo no cuadra con lo que cuentas.
Con respecto a lo que dices de un técnico de la consejería presente en revisiones: viene uno todos los años y mira lo que se le ha comentado a osvegar.
Sólo tienes que hablar con los trabajadores de la estación para que te cuenten lo que me han contado a mi. También te dirán que la mujer de Gonzalo llevaba trabajando en Valdezcaray dos o tres años antes de que éste entrara: me parece difícil que la contratara si ni siquiera pertenecía a la estación.
Esta contestación no es para ti, que está claro lo que has escrito y por qué lo has escrito, si no para todos los que lean estas líneas y vean lo fácil que es presentar la información a medias y de forma mal intencionada.
Ni trabajo ni conozco a nadie, tu sí que debes conocer a alguien por la forma de hablar, si as preguntado a los trabajadores que te den el organigrama de los puestos, que hay y si no te los dan te los resumo yo. y ojo que no te los den ficticios quien es el jefe de medios mecánicos, el de mantenimiento , y de la nieve quien repara los cañones etc etc....en verano o invierno me vas cogiendo el hilo.................... en una palabra quien los pone a punto todo porque en un estación cual quiera que sea y este bien llevada hay un organigrama y aquí lo hay?
Sí, claro que hay un organigrama, según me han dicho. Me dicen que no verás a uno de remontes subiéndose a una pisapistas o arrancando o parando cañones por las mañanas, y así parece, porque cuando llego a esquiar a la estación veo a cada uno en su puesto. Cuando me cuentan eso yo pienso que si saben lo que tienen que hacer cada uno y eso en un idioma entendible se dice que están "organizados". Creo que con esto se responde a tu pregunta.
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El ex trabajador de la estación de esquí de Valdezcaray, David Vázquez, ha iniciado esta mañana, pasadas las diez de la mañana, una huelga de hambre frente al Palacio de Gobierno regional para reclamar su readmisión en su centro de trabajo. Además ha criticado que se le "obligue a repetir un juicio que ya he ganado".
En declaraciones a Europa Press, Vázquez ha recordado que fue despedido hace año y cuatro meses, "intentando el director gerente mi salida por la puerta de atrás, ofreciéndome 60 días por año trabajado, algo que no acepté". No obstante, "fui despedido aún sabiendo que tenía protección por haber sido representante de los trabajadores".
A continuación, se celebró un juicio que "lo he ganado", aunque la empresa lo recurrió porque "supuestamente en la secretaria del juzgado había desaparecido la carta de despido". Ante ello, "la opción que nos dieron es ir a juicio nuevamente o entregar los documentos, algo que hicimos".
Ahora, prosigue Vázquez, tres meses después de entregar la carta de despido "me obligan a repetir el juicio el 4 de septiembre, algo que no tiene lógica ninguna".
El extrabajador ha recordado que en su despido la empresa alegaba que "llevaba dos años apartándome de mis labores de mantenimiento de los remontes", por lo que "me dicen que ya no soy necesario".
Para Vázquez lo que "no es necesario que haya tres secretarias" en la estación "cuando está cerrada en verano" o que el gerente "contrate a sus familiares".
Ante ello, el extrabajador ha tomado la decisión de iniciar una huelga de hambre, con la idea de dormir en un banco y tapado con una capa de lluvia.
Respecto al señor que está en el Espolón, reivindicando lo que es suyo lleva mucha razón, en la estación no hay nada más que pelotas, y se llevan el sueldo sin trabajar y estoy hablando de gente, que no tienen ni estudios, y los sueldos que tienen si los sacarían a la luz pública, con los nombres los riojanos, echábamos a correr de estos caraduras.
Y ahora a otro tema, el señor Gonzalo, se cree que es imprescindible en la estación , por que pisa, hace nieve etc etc........... pero lo que no saben nuestros políticos , tanto El presidente como el Consejero, que una estación que costo seis mil millones de pesetas según ponía en el cartel, de la entrada a la estación esta para tirarla a la basura ya, y si no se lo creen , que manden venir a técnicos, de DOPELMAYER, Y DE TECHNOALPIN y que hagan una revisión en condiciones, y que este presente, un técnico de la consejería con ellos, cuando harían la revisión la cerrarían por que no pasarían los controles de seguridad igual tenía que dimitir, el presidente y el consejero, por no tener a una persona, adecuada al puesto ahí queda eso...........a buen entendedor..................
Vamos a ver lo que dices, porque si hablas con tantas marcas y detalles tiene toda la pinta que trabajas en la estación o eres alguien que está cerca de alguno que trabaja en ella.
Sinembargo, o desconoces datos o los ocultas a propósito para "calentar" el tema. Dopelmayr ha sustituido este año el cable de una telesilla que se había estropeado (y que instalaron ellos hace unos 10 años) y ha hecho todos los trabajos. No digas entonces que manden venir a técnicos de esa empresa, porque como ves, están aquí regularmente, haciendo visitas a la estación, con boletines para que la empresa haga modificaciones o inspecciones especiales en algún elemento porque a nivel internacional se ha registrado alguna incidendencia (como cuando Toyota dice que hay que revisar airbags de los Corolla o algo así). Con los de Tecnoalpin, algo parecido, y además me han informado que a esta empresa se le compran repuestos también con regularidad. Además, si sabes leer, la prensa ha hecho público que esta temporada se han batido todos los records de producción de nieve en Valdezcaray. Algo no cuadra con lo que cuentas.
Con respecto a lo que dices de un técnico de la consejería presente en revisiones: viene uno todos los años y mira lo que se le ha comentado a osvegar.
Sólo tienes que hablar con los trabajadores de la estación para que te cuenten lo que me han contado a mi. También te dirán que la mujer de Gonzalo llevaba trabajando en Valdezcaray dos o tres años antes de que éste entrara: me parece difícil que la contratara si ni siquiera pertenecía a la estación.
Esta contestación no es para ti, que está claro lo que has escrito y por qué lo has escrito, si no para todos los que lean estas líneas y vean lo fácil que es presentar la información a medias y de forma mal intencionada.
Ni trabajo ni conozco a nadie, tu sí que debes conocer a alguien por la forma de hablar, si as preguntado a los trabajadores que te den el organigrama de los puestos, que hay y si no te los dan te los resumo yo. y ojo que no te los den ficticios quien es el jefe de medios mecánicos, el de mantenimiento , y de la nieve quien repara los cañones etc etc....en verano o invierno me vas cogiendo el hilo.................... en una palabra quien los pone a punto todo porque en un estación cual quiera que sea y este bien llevada hay un organigrama y aquí lo hay?
Sí, claro que hay un organigrama, según me han dicho. Me dicen que no verás a uno de remontes subiéndose a una pisapistas o arrancando o parando cañones por las mañanas, y así parece, porque cuando llego a esquiar a la estación veo a cada uno en su puesto. Cuando me cuentan eso yo pienso que si saben lo que tienen que hacer cada uno y eso en un idioma entendible se dice que están "organizados". Creo que con esto se responde a tu pregunta.
quote]
No, me has contestado a la pregunta, me parece que tú debes ser , el que hace de director, pisa pistas, arreglos de remontes, arreglos de cañones lo que se suele decir todo en uno eso si quitando piezas de unos y poniendo en otros cañones eh?.
En una estación decente ósea, que como debe ser a lo que dices tú" organizados" hay un organigrama y aquí por lo que veo no lo hay ok por que no es igual ORGANIGRAMA QUE ORGANIZADOS, quisiera saber quién es el jefe de remontes, el encargado de la nieve artificial, porque si tiene gente para hacer nieve tendrá la misma gente para mantenimiento de ellos en verano y así en los remontes lo mismo.
Ahora suponiendo que quiten al director gerente que no le van a quitar, el que entre en su lugar se iba a encontrar con un dilema y pedir revisiones y como dejaría la estaciona de lo que habría cobrado durante estos años descontárselo de todo que ha cobrado.
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No hace falta que se haga ninguna inspección: se hacen todos los años, y bastante más rigurosas de lo que marcan las normas. Por ejemplo, se les hace TODOS los años una radiografía a todos los cables de las telesillas cuando la norma dice que una periodicidad de dos a cinco años es suficiente. Se hacen ensayos de laboratorio en las pinzas, se analizan los aceites, etc... Todas las pruebas son certificadas por empresas externas, así como el mantenimiento que se hace, ya que la estación tiene obligatoriamente que presentar en Transportes todos los trabajos que se han hecho en verano, las pruebas finales con las sillas lastradas, y todo ello certificado por un ingeniero de fuera designado a tal efecto.
Con respecto al tema cuentas de dinero, contrataciones del personal, etc...: la empresa, por ser una sociedad propiedad del Gobierno de La Rioja es inspeccionada por el Tribunal de Cuentas a nivel nacional y con resultado favorable todos los años.
Me parece que tus comentarios son más fruto del desconocimiento que con otra intención. Espero que con esta información que se te ha dado te aclares un poco más sobre lo que está pasando.
Un saludote muy fuerte osvegar.
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El ex trabajador de la estación de esquí de Valdezcaray, David Vázquez, ha iniciado esta mañana, pasadas las diez de la mañana, una huelga de hambre frente al Palacio de Gobierno regional para reclamar su readmisión en su centro de trabajo. Además ha criticado que se le "obligue a repetir un juicio que ya he ganado".
En declaraciones a Europa Press, Vázquez ha recordado que fue despedido hace año y cuatro meses, "intentando el director gerente mi salida por la puerta de atrás, ofreciéndome 60 días por año trabajado, algo que no acepté". No obstante, "fui despedido aún sabiendo que tenía protección por haber sido representante de los trabajadores".
A continuación, se celebró un juicio que "lo he ganado", aunque la empresa lo recurrió porque "supuestamente en la secretaria del juzgado había desaparecido la carta de despido". Ante ello, "la opción que nos dieron es ir a juicio nuevamente o entregar los documentos, algo que hicimos".
Ahora, prosigue Vázquez, tres meses después de entregar la carta de despido "me obligan a repetir el juicio el 4 de septiembre, algo que no tiene lógica ninguna".
El extrabajador ha recordado que en su despido la empresa alegaba que "llevaba dos años apartándome de mis labores de mantenimiento de los remontes", por lo que "me dicen que ya no soy necesario".
Para Vázquez lo que "no es necesario que haya tres secretarias" en la estación "cuando está cerrada en verano" o que el gerente "contrate a sus familiares".
Ante ello, el extrabajador ha tomado la decisión de iniciar una huelga de hambre, con la idea de dormir en un banco y tapado con una capa de lluvia.
Respecto al señor que está en el Espolón, reivindicando lo que es suyo lleva mucha razón, en la estación no hay nada más que pelotas, y se llevan el sueldo sin trabajar y estoy hablando de gente, que no tienen ni estudios, y los sueldos que tienen si los sacarían a la luz pública, con los nombres los riojanos, echábamos a correr de estos caraduras.
Y ahora a otro tema, el señor Gonzalo, se cree que es imprescindible en la estación , por que pisa, hace nieve etc etc........... pero lo que no saben nuestros políticos , tanto El presidente como el Consejero, que una estación que costo seis mil millones de pesetas según ponía en el cartel, de la entrada a la estación esta para tirarla a la basura ya, y si no se lo creen , que manden venir a técnicos, de DOPELMAYER, Y DE TECHNOALPIN y que hagan una revisión en condiciones, y que este presente, un técnico de la consejería con ellos, cuando harían la revisión la cerrarían por que no pasarían los controles de seguridad igual tenía que dimitir, el presidente y el consejero, por no tener a una persona, adecuada al puesto ahí queda eso...........a buen entendedor..................
Vamos a ver lo que dices, porque si hablas con tantas marcas y detalles tiene toda la pinta que trabajas en la estación o eres alguien que está cerca de alguno que trabaja en ella.
Sinembargo, o desconoces datos o los ocultas a propósito para "calentar" el tema. Dopelmayr ha sustituido este año el cable de una telesilla que se había estropeado (y que instalaron ellos hace unos 10 años) y ha hecho todos los trabajos. No digas entonces que manden venir a técnicos de esa empresa, porque como ves, están aquí regularmente, haciendo visitas a la estación, con boletines para que la empresa haga modificaciones o inspecciones especiales en algún elemento porque a nivel internacional se ha registrado alguna incidendencia (como cuando Toyota dice que hay que revisar airbags de los Corolla o algo así). Con los de Tecnoalpin, algo parecido, y además me han informado que a esta empresa se le compran repuestos también con regularidad. Además, si sabes leer, la prensa ha hecho público que esta temporada se han batido todos los records de producción de nieve en Valdezcaray. Algo no cuadra con lo que cuentas.
Con respecto a lo que dices de un técnico de la consejería presente en revisiones: viene uno todos los años y mira lo que se le ha comentado a osvegar.
Sólo tienes que hablar con los trabajadores de la estación para que te cuenten lo que me han contado a mi. También te dirán que la mujer de Gonzalo llevaba trabajando en Valdezcaray dos o tres años antes de que éste entrara: me parece difícil que la contratara si ni siquiera pertenecía a la estación.
Esta contestación no es para ti, que está claro lo que has escrito y por qué lo has escrito, si no para todos los que lean estas líneas y vean lo fácil que es presentar la información a medias y de forma mal intencionada.
Ni trabajo ni conozco a nadie, tu sí que debes conocer a alguien por la forma de hablar, si as preguntado a los trabajadores que te den el organigrama de los puestos, que hay y si no te los dan te los resumo yo. y ojo que no te los den ficticios quien es el jefe de medios mecánicos, el de mantenimiento , y de la nieve quien repara los cañones etc etc....en verano o invierno me vas cogiendo el hilo.................... en una palabra quien los pone a punto todo porque en un estación cual quiera que sea y este bien llevada hay un organigrama y aquí lo hay?
Sí, claro que hay un organigrama, según me han dicho. Me dicen que no verás a uno de remontes subiéndose a una pisapistas o arrancando o parando cañones por las mañanas, y así parece, porque cuando llego a esquiar a la estación veo a cada uno en su puesto. Cuando me cuentan eso yo pienso que si saben lo que tienen que hacer cada uno y eso en un idioma entendible se dice que están "organizados". Creo que con esto se responde a tu pregunta.
quote]
No, me has contestado a la pregunta, me parece que tú debes ser , el que hace de director, pisa pistas, arreglos de remontes, arreglos de cañones lo que se suele decir todo en uno eso si quitando piezas de unos y poniendo en otros cañones eh?.
En una estación decente ósea, que como debe ser a lo que dices tú" organizados" hay un organigrama y aquí por lo que veo no lo hay ok por que no es igual ORGANIGRAMA QUE ORGANIZADOS, quisiera saber quién es el jefe de remontes, el encargado de la nieve artificial, porque si tiene gente para hacer nieve tendrá la misma gente para mantenimiento de ellos en verano y así en los remontes lo mismo.
Ahora suponiendo que quiten al director gerente que no le van a quitar, el que entre en su lugar se iba a encontrar con un dilema y pedir revisiones y como dejaría la estaciona de lo que habría cobrado durante estos años descontárselo de todo que ha cobrado.
Cuando vuelves a repetir la misma pregunta es que te has quedado sin recursos o que puede ser que seas autista, que no es ningún insulto.
No hay peor entendedor que el que no quiere entender. Creo que se ha explicado todo claramente, y, si no entiendes es que no quieres entender o lo que es peor, te mueve la mala intención. La otra opción, que no quiero ni pensarla, es que no llegues.
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a quien corresponda
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Un extrabajador de Valdezcaray inicia una huelga de hambre frente al Palacio de Gobierno para pedir su readmisión
El ex trabajador de la estación de esquí de Valdezcaray, David Vázquez, ha iniciado esta mañana, pasadas las diez de la mañana, una huelga de hambre frente al Palacio de Gobierno regional para reclamar su readmisión en su centro de trabajo. Además ha criticado que se le "obligue a repetir un juicio que ya he ganado".
En declaraciones a Europa Press, Vázquez ha recordado que fue despedido hace año y cuatro meses, "intentando el director gerente mi salida por la puerta de atrás, ofreciéndome 60 días por año trabajado, algo que no acepté". No obstante, "fui despedido aún sabiendo que tenía protección por haber sido representante de los trabajadores".
A continuación, se celebró un juicio que "lo he ganado", aunque la empresa lo recurrió porque "supuestamente en la secretaria del juzgado había desaparecido la carta de despido". Ante ello, "la opción que nos dieron es ir a juicio nuevamente o entregar los documentos, algo que hicimos".
Ahora, prosigue Vázquez, tres meses después de entregar la carta de despido "me obligan a repetir el juicio el 4 de septiembre, algo que no tiene lógica ninguna".
El extrabajador ha recordado que en su despido la empresa alegaba que "llevaba dos años apartándome de mis labores de mantenimiento de los remontes", por lo que "me dicen que ya no soy necesario".
Para Vázquez lo que "no es necesario que haya tres secretarias" en la estación "cuando está cerrada en verano" o que el gerente "contrate a sus familiares".
Ante ello, el extrabajador ha tomado la decisión de iniciar una huelga de hambre, con la idea de dormir en un banco y tapado con una capa de lluvia.
Respecto al señor que está en el Espolón, reivindicando lo que es suyo lleva mucha razón, en la estación no hay nada más que pelotas, y se llevan el sueldo sin trabajar y estoy hablando de gente, que no tienen ni estudios, y los sueldos que tienen si los sacarían a la luz pública, con los nombres los riojanos, echábamos a correr de estos caraduras.
Y ahora a otro tema, el señor Gonzalo, se cree que es imprescindible en la estación , por que pisa, hace nieve etc etc........... pero lo que no saben nuestros políticos , tanto El presidente como el Consejero, que una estación que costo seis mil millones de pesetas según ponía en el cartel, de la entrada a la estación esta para tirarla a la basura ya, y si no se lo creen , que manden venir a técnicos, de DOPELMAYER, Y DE TECHNOALPIN y que hagan una revisión en condiciones, y que este presente, un técnico de la consejería con ellos, cuando harían la revisión la cerrarían por que no pasarían los controles de seguridad igual tenía que dimitir, el presidente y el consejero, por no tener a una persona, adecuada al puesto ahí queda eso...........a buen entendedor..................
Vamos a ver lo que dices, porque si hablas con tantas marcas y detalles tiene toda la pinta que trabajas en la estación o eres alguien que está cerca de alguno que trabaja en ella.
Sinembargo, o desconoces datos o los ocultas a propósito para "calentar" el tema. Dopelmayr ha sustituido este año el cable de una telesilla que se había estropeado (y que instalaron ellos hace unos 10 años) y ha hecho todos los trabajos. No digas entonces que manden venir a técnicos de esa empresa, porque como ves, están aquí regularmente, haciendo visitas a la estación, con boletines para que la empresa haga modificaciones o inspecciones especiales en algún elemento porque a nivel internacional se ha registrado alguna incidendencia (como cuando Toyota dice que hay que revisar airbags de los Corolla o algo así). Con los de Tecnoalpin, algo parecido, y además me han informado que a esta empresa se le compran repuestos también con regularidad. Además, si sabes leer, la prensa ha hecho público que esta temporada se han batido todos los records de producción de nieve en Valdezcaray. Algo no cuadra con lo que cuentas.
Con respecto a lo que dices de un técnico de la consejería presente en revisiones: viene uno todos los años y mira lo que se le ha comentado a osvegar.
Sólo tienes que hablar con los trabajadores de la estación para que te cuenten lo que me han contado a mi. También te dirán que la mujer de Gonzalo llevaba trabajando en Valdezcaray dos o tres años antes de que éste entrara: me parece difícil que la contratara si ni siquiera pertenecía a la estación.
Esta contestación no es para ti, que está claro lo que has escrito y por qué lo has escrito, si no para todos los que lean estas líneas y vean lo fácil que es presentar la información a medias y de forma mal intencionada.
Ni trabajo ni conozco a nadie, tu sí que debes conocer a alguien por la forma de hablar, si as preguntado a los trabajadores que te den el organigrama de los puestos, que hay y si no te los dan te los resumo yo. y ojo que no te los den ficticios quien es el jefe de medios mecánicos, el de mantenimiento , y de la nieve quien repara los cañones etc etc....en verano o invierno me vas cogiendo el hilo.................... en una palabra quien los pone a punto todo porque en un estación cual quiera que sea y este bien llevada hay un organigrama y aquí lo hay?
Sí, claro que hay un organigrama, según me han dicho. Me dicen que no verás a uno de remontes subiéndose a una pisapistas o arrancando o parando cañones por las mañanas, y así parece, porque cuando llego a esquiar a la estación veo a cada uno en su puesto. Cuando me cuentan eso yo pienso que si saben lo que tienen que hacer cada uno y eso en un idioma entendible se dice que están "organizados". Creo que con esto se responde a tu pregunta.
quote]
No, me has contestado a la pregunta, me parece que tú debes ser , el que hace de director, pisa pistas, arreglos de remontes, arreglos de cañones lo que se suele decir todo en uno eso si quitando piezas de unos y poniendo en otros cañones eh?.
En una estación decente ósea, que como debe ser a lo que dices tú" organizados" hay un organigrama y aquí por lo que veo no lo hay ok por que no es igual ORGANIGRAMA QUE ORGANIZADOS, quisiera saber quién es el jefe de remontes, el encargado de la nieve artificial, porque si tiene gente para hacer nieve tendrá la misma gente para mantenimiento de ellos en verano y así en los remontes lo mismo.
Ahora suponiendo que quiten al director gerente que no le van a quitar, el que entre en su lugar se iba a encontrar con un dilema y pedir revisiones y como dejaría la estaciona de lo que habría cobrado durante estos años descontárselo de todo que ha cobrado.
Cuando vuelves a repetir la misma pregunta es que te has quedado sin recursos o que puede ser que seas autista, que no es ningún insulto.
No hay peor entendedor que el que no quiere entender. Creo que se ha explicado todo claramente, y, si no entiendes es que no quieres entender o lo que es peor, te mueve la mala intención. La otra opción, que no quiero ni pensarla, es que no llegues.
HABER ILUMINADO O COMO QUIERAS QUE SEAS EXPLICAME ESTO, Y POR QUE COBRA SIN TRABAJAR ES EL DINERO TUYO PARA MANDARLE A CASA. PAGALE TU DE TU BOLSILLO QUE IGUAL TE SOBRA.
Este trabajador, David, que fué en su día delegado de CC.OO., fué despedido de Valdezcaray como represalia a las denuncias q...ue en su día realizó por los abusos y negligencias en materia de gestión y seguridad que el gerente de dicha empresa ha ido cometiendo a lo largo de los años.
Hay que recordar que Valdezcaray es una empresa pública, gestionada con cargo a los presupuestos de la Comunidad Autónoma de La Rioja.
David fué despedido con fecha 28 de febrero de 2012, recurriendo dicho despido ante el Juzgado de lo Social nº 2, el cual con fecha 29 de junio de 2012 mediante sentencia nº 367/12, falla declarando la nulidad del despido y condenando a la empresa a su readmisión y al abono de los salarios de tramitación desde su despido hasta su readmisión.
El gerente de Valdezcaray, Gonzalo Morrás Echevarría, le comunica a David mediante carta de fecha 17 de julio de 2012, firmada por él mismo y con sello de Valdezcaray, que la empresa tramitará contra la sentencia recurso de suplicación y que mientras dure dicha tramitación permanecerá con permiso retribuido. (Esta retribución, recordemos que es con cargo al presupuesto de la Comunidad Autónoma de La Rioja y que para realizar el trabajo de David se contrata a trabajadores eventuales).
La Sala de lo Social del Tribunal de Justicia de La Rioja, mediante sentencia nº 6/13, falla estimando el recurso de suplicación interpuesto por Valdezcaray, declarando la nulidad de la readmisión de David, fundamentando dicho fallo en la falta durante el proceso de las dos primeras páginas de la carta de despido, causa alegada por la empresa como indefensión a pesar de ser ella la emisora de dicha carta.
Se ha señalado fecha para un nuevo proceso para primeros de septiembre.
Además de lo expuesto, el señor gerente tiene contratada a su mujer y a su cuñado, asignándoles una antigüedad muy superior a la real, entre otros posibles atropellos y abusos cometidos por este señor.
Y ya vale de hacer una estacion familiar y de cuatro amiguetes.
Y autista debes ser tu que o me sabes decir loq ue te pregunto, ahora contestame a esto o tienes pocas luces
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a quien corresponda
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SEGUIMOS IGUAL
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mas leña
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araico
Un extrabajador de Valdezcaray inicia una huelga de hambre frente al Palacio de Gobierno para pedir su readmisión
El ex trabajador de la estación de esquí de Valdezcaray, David Vázquez, ha iniciado esta mañana, pasadas las diez de la mañana, una huelga de hambre frente al Palacio de Gobierno regional para reclamar su readmisión en su centro de trabajo. Además ha criticado que se le "obligue a repetir un juicio que ya he ganado".
En declaraciones a Europa Press, Vázquez ha recordado que fue despedido hace año y cuatro meses, "intentando el director gerente mi salida por la puerta de atrás, ofreciéndome 60 días por año trabajado, algo que no acepté". No obstante, "fui despedido aún sabiendo que tenía protección por haber sido representante de los trabajadores".
A continuación, se celebró un juicio que "lo he ganado", aunque la empresa lo recurrió porque "supuestamente en la secretaria del juzgado había desaparecido la carta de despido". Ante ello, "la opción que nos dieron es ir a juicio nuevamente o entregar los documentos, algo que hicimos".
Ahora, prosigue Vázquez, tres meses después de entregar la carta de despido "me obligan a repetir el juicio el 4 de septiembre, algo que no tiene lógica ninguna".
El extrabajador ha recordado que en su despido la empresa alegaba que "llevaba dos años apartándome de mis labores de mantenimiento de los remontes", por lo que "me dicen que ya no soy necesario".
Para Vázquez lo que "no es necesario que haya tres secretarias" en la estación "cuando está cerrada en verano" o que el gerente "contrate a sus familiares".
Ante ello, el extrabajador ha tomado la decisión de iniciar una huelga de hambre, con la idea de dormir en un banco y tapado con una capa de lluvia.
Respecto al señor que está en el Espolón, reivindicando lo que es suyo lleva mucha razón, en la estación no hay nada más que pelotas, y se llevan el sueldo sin trabajar y estoy hablando de gente, que no tienen ni estudios, y los sueldos que tienen si los sacarían a la luz pública, con los nombres los riojanos, echábamos a correr de estos caraduras.
Y ahora a otro tema, el señor Gonzalo, se cree que es imprescindible en la estación , por que pisa, hace nieve etc etc........... pero lo que no saben nuestros políticos , tanto El presidente como el Consejero, que una estación que costo seis mil millones de pesetas según ponía en el cartel, de la entrada a la estación esta para tirarla a la basura ya, y si no se lo creen , que manden venir a técnicos, de DOPELMAYER, Y DE TECHNOALPIN y que hagan una revisión en condiciones, y que este presente, un técnico de la consejería con ellos, cuando harían la revisión la cerrarían por que no pasarían los controles de seguridad igual tenía que dimitir, el presidente y el consejero, por no tener a una persona, adecuada al puesto ahí queda eso...........a buen entendedor..................
Vamos a ver lo que dices, porque si hablas con tantas marcas y detalles tiene toda la pinta que trabajas en la estación o eres alguien que está cerca de alguno que trabaja en ella.
Sinembargo, o desconoces datos o los ocultas a propósito para "calentar" el tema. Dopelmayr ha sustituido este año el cable de una telesilla que se había estropeado (y que instalaron ellos hace unos 10 años) y ha hecho todos los trabajos. No digas entonces que manden venir a técnicos de esa empresa, porque como ves, están aquí regularmente, haciendo visitas a la estación, con boletines para que la empresa haga modificaciones o inspecciones especiales en algún elemento porque a nivel internacional se ha registrado alguna incidendencia (como cuando Toyota dice que hay que revisar airbags de los Corolla o algo así). Con los de Tecnoalpin, algo parecido, y además me han informado que a esta empresa se le compran repuestos también con regularidad. Además, si sabes leer, la prensa ha hecho público que esta temporada se han batido todos los records de producción de nieve en Valdezcaray. Algo no cuadra con lo que cuentas.
Con respecto a lo que dices de un técnico de la consejería presente en revisiones: viene uno todos los años y mira lo que se le ha comentado a osvegar.
Sólo tienes que hablar con los trabajadores de la estación para que te cuenten lo que me han contado a mi. También te dirán que la mujer de Gonzalo llevaba trabajando en Valdezcaray dos o tres años antes de que éste entrara: me parece difícil que la contratara si ni siquiera pertenecía a la estación.
Esta contestación no es para ti, que está claro lo que has escrito y por qué lo has escrito, si no para todos los que lean estas líneas y vean lo fácil que es presentar la información a medias y de forma mal intencionada.
Ni trabajo ni conozco a nadie, tu sí que debes conocer a alguien por la forma de hablar, si as preguntado a los trabajadores que te den el organigrama de los puestos, que hay y si no te los dan te los resumo yo. y ojo que no te los den ficticios quien es el jefe de medios mecánicos, el de mantenimiento , y de la nieve quien repara los cañones etc etc....en verano o invierno me vas cogiendo el hilo.................... en una palabra quien los pone a punto todo porque en un estación cual quiera que sea y este bien llevada hay un organigrama y aquí lo hay?
Sí, claro que hay un organigrama, según me han dicho. Me dicen que no verás a uno de remontes subiéndose a una pisapistas o arrancando o parando cañones por las mañanas, y así parece, porque cuando llego a esquiar a la estación veo a cada uno en su puesto. Cuando me cuentan eso yo pienso que si saben lo que tienen que hacer cada uno y eso en un idioma entendible se dice que están "organizados". Creo que con esto se responde a tu pregunta.
quote]
No, me has contestado a la pregunta, me parece que tú debes ser , el que hace de director, pisa pistas, arreglos de remontes, arreglos de cañones lo que se suele decir todo en uno eso si quitando piezas de unos y poniendo en otros cañones eh?.
En una estación decente ósea, que como debe ser a lo que dices tú" organizados" hay un organigrama y aquí por lo que veo no lo hay ok por que no es igual ORGANIGRAMA QUE ORGANIZADOS, quisiera saber quién es el jefe de remontes, el encargado de la nieve artificial, porque si tiene gente para hacer nieve tendrá la misma gente para mantenimiento de ellos en verano y así en los remontes lo mismo.
Ahora suponiendo que quiten al director gerente que no le van a quitar, el que entre en su lugar se iba a encontrar con un dilema y pedir revisiones y como dejaría la estaciona de lo que habría cobrado durante estos años descontárselo de todo que ha cobrado.
Cuando vuelves a repetir la misma pregunta es que te has quedado sin recursos o que puede ser que seas autista, que no es ningún insulto.
No hay peor entendedor que el que no quiere entender. Creo que se ha explicado todo claramente, y, si no entiendes es que no quieres entender o lo que es peor, te mueve la mala intención. La otra opción, que no quiero ni pensarla, es que no llegues.
HABER ILUMINADO O COMO QUIERAS QUE SEAS EXPLICAME ESTO, Y POR QUE COBRA SIN TRABAJAR ES EL DINERO TUYO PARA MANDARLE A CASA. PAGALE TU DE TU BOLSILLO QUE IGUAL TE SOBRA.
Este trabajador, David, que fué en su día delegado de CC.OO., fué despedido de Valdezcaray como represalia a las denuncias q...ue en su día realizó por los abusos y negligencias en materia de gestión y seguridad que el gerente de dicha empresa ha ido cometiendo a lo largo de los años.
Hay que recordar que Valdezcaray es una empresa pública, gestionada con cargo a los presupuestos de la Comunidad Autónoma de La Rioja.
David fué despedido con fecha 28 de febrero de 2012, recurriendo dicho despido ante el Juzgado de lo Social nº 2, el cual con fecha 29 de junio de 2012 mediante sentencia nº 367/12, falla declarando la nulidad del despido y condenando a la empresa a su readmisión y al abono de los salarios de tramitación desde su despido hasta su readmisión.
El gerente de Valdezcaray, Gonzalo Morrás Echevarría, le comunica a David mediante carta de fecha 17 de julio de 2012, firmada por él mismo y con sello de Valdezcaray, que la empresa tramitará contra la sentencia recurso de suplicación y que mientras dure dicha tramitación permanecerá con permiso retribuido. (Esta retribución, recordemos que es con cargo al presupuesto de la Comunidad Autónoma de La Rioja y que para realizar el trabajo de David se contrata a trabajadores eventuales).
La Sala de lo Social del Tribunal de Justicia de La Rioja, mediante sentencia nº 6/13, falla estimando el recurso de suplicación interpuesto por Valdezcaray, declarando la nulidad de la readmisión de David, fundamentando dicho fallo en la falta durante el proceso de las dos primeras páginas de la carta de despido, causa alegada por la empresa como indefensión a pesar de ser ella la emisora de dicha carta.
Se ha señalado fecha para un nuevo proceso para primeros de septiembre.
Además de lo expuesto, el señor gerente tiene contratada a su mujer y a su cuñado, asignándoles una antigüedad muy superior a la real, entre otros posibles atropellos y abusos cometidos por este señor.
Y ya vale de hacer una estacion familiar y de cuatro amiguetes.
Y autista debes ser tu que o me sabes decir loq ue te pregunto, ahora contestame a esto o tienes pocas luces
No me hace falta tener luces. Ya te tengo a ti para iluminarme. Pero todo lo que hablas y construyes lo haces sobre una mentira: léete los prespuestos de La Rioja. Los gastos de la estación no son con cargo a los prespuestos, así que entérate bien, listo, que estás hablando de algo de lo que no tienes ni idea y encima te permites el lujo de juzgar a personas que ni conoces. Tu forma de actuar merece un calificativo, que por educación, no creo conveniente aplicar.
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oskar_hort
Lo primero decir que desconozco el tema concreto de este trabajador.
Pero no comprendo bien alguna intervención,
Me hace mucha gracia que se acuse al gerente de cambiar piezas de cañones, por ejemplo.
Yo incluso le he visto subido a una pilona quitando hielo.
Pues si está capacitado para ello olé sus cojones.......
Aqui lo que sobran son organigramas y jefes de esto y de aquello.
Llevo yendo a Valdez desde hace un montón de años, con sus fallos, que como es lógico los tiene, la evolución positiva de esta estación no se puede negar.
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el mismo
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oskar_hort
Lo primero decir que desconozco el tema concreto de este trabajador.
Pero no comprendo bien alguna intervención,
Me hace mucha gracia que se acuse al gerente de cambiar piezas de cañones, por ejemplo.
Yo incluso le he visto subido a una pilona quitando hielo.
Pues si está capacitado para ello olé sus cojones.......
Aqui lo que sobran son organigramas y jefes de esto y de aquello.
Llevo yendo a Valdez desde hace un montón de años, con sus fallos, que como es lógico los tiene, la evolución positiva de esta estación no se puede negar.
Haber Oskar, no voy a dejar de repetir lo mismo y no lo repito, hay que dejar claro todo que un señor no se vaya de rositas porque si, este señor no tiene corazón, por que si lo tendría hoy lo que responde en la rioja, es de tener poca vergüenza y si no me lo explicas tu de fijo que te proponga a ser fijo discontinuo, ole sus narices y si tu subes a esquiar allí riba hay muchas cosas que no cuadran, y si una estación nueva se supone que esta, tendrían que funcionar desde el ordenador todos los cañones, y no ver a ningún obrero por los cañones poniéndolos en funcionamiento desde el.
Comentado lo de la rioja, que a unos de sus cuñados que haga lo mismo como con trabajador que está en el Espolón
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AUSTRIA
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Via P. Agostini 2
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Tel. +39 0471 550 550
Fax +39 0471 200 441
Y aquí te dejo las señas de para que se las des a tu amigo Gonzalo, para que le digas a el mismo que le hagan una inspección, si no tiene nada que ocultar, y te las doy del extranjero, por que los extranjeros las hacen más exhaustivas y no haya suspicacias.
Y QUE SEA VALIENTE QUE PONGA EL ORGANIGRAMA DE LA ESATACION Y LO QUE COBRA EL PARA PERMITIRSE EL LUJO DE MANDAR EL DINERO A UN TRABAJDOR A CASA, QU ENO VIENE EL SUELDO DE EL EN LOS PRESUPUESTOS DE LA RIOJA SE LO DICES QUE SEA VALIETE Y LA INSPECCION TAMBIEN.
Y lo de cambiar piezas a los cañones es cierto y creetelo.
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Vamos a empezar repatiendo
Una última cuestión: habéis justificado todo, según decís, pero hay algo que no se entiende muy bien: con el montón de datos y pruebas que decís que hay, ¿Cómo es que el trabajador, teniendo una sentencia de readmisión se pliega a lo que le la empresa le dice y se queda en casa cobrando sin trabajar? Yo hubiera subido a ocupar el puesto de trabajo que dice que por derecho le pertencía, en vez de cobrar de Valdezcaray y trabajar a la vez en un conocido bar en el pueblo cobrando así dos sueldos. Resulta que practica lo que critica en sus escritos del tenderete del Espolón. Cuanta falsedad y doble moral.
¡Menudo sindicalista solidario!
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Vamos a empezar repatiendo
Tampoco es una huelga de hambre, sino que es ¡¡¡SOSPRESA!!! la dieta del perejil, todas las noches con el mismo gil... Hacer una huelga de hambre con biomamanes, aquarius, vitaminas, minerales, .... eso suena más a dieta, que es lo que leo yo en las revistas del corazón, junto con la dieta bikini, que es lo que se lleva en esta fecha, pero ahora igual triunfa la dieta del sindicalista, ja, ja, ja,...
También iba a pasar las noches con una fina capa de lluvia. Resulta que ahora tiene tienda de campaña del Decathlon, y creo que le estaban buscando los de ONO para que contratara la fibra óptica, aunque algunos transeuntes que pasaban habían oído que dudaba entre Imagenio y Canal Plus.
Al final, ni huelga de hambre, ni al raso, ni nada. A lo mejor tampoco era delegado de personal ni candidato como afirmaba. Por mucho que lo digan los koyotes, austrias y compañía.
¡Menudo sindicalista solidario!
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Ahora resulta que no es uno el trabajador despedido, sino que ¡¡¡SON DOS!!! A este paso el Gonzalo ese va a ser un fenómeno cargándose toda una plantilla sin que nadie haya dicho nada hasta ahora.
Tampoco es una huelga de hambre, sino que es ¡¡¡SOSPRESA!!! la dieta del perejil, todas las noches con el mismo gil... Hacer una huelga de hambre con biomamanes, aquarius, vitaminas, minerales, .... eso suena más a dieta, que es lo que leo yo en las revistas del corazón, junto con la dieta bikini, que es lo que se lleva en esta fecha, pero ahora igual triunfa la dieta del sindicalista, ja, ja, ja,...
También iba a pasar las noches con una fina capa de lluvia. Resulta que ahora tiene tienda de campaña del Decathlon, y creo que le estaban buscando los de ONO para que contratara la fibra óptica, aunque algunos transeuntes que pasaban habían oído que dudaba entre Imagenio y Canal Plus.
Al final, ni huelga de hambre, ni al raso, ni nada. A lo mejor tampoco era delegado de personal ni candidato como afirmaba. Por mucho que lo digan los koyotes, austrias y compañía.
Otra cosa: no soy el gerente. Soy una persona que lleva muchos años esquiando en la estación (pagando sus abonos) y que hay cosas que no le gustan en Valdezcaray, pero lo que está claro es que no quiere volver a sufrir una época a la que parece ser defendéis porque todo funcionaba muy bien pero que en realidad no daba servicio a nadie, costando un pastón a todos los riojanos que pagábamos nuestros impuestos.
Tampoco se entiende mucho que lo que empezó siendo una reivindicación de un puesto de trabajo por cuestiones sindicales al final se ha convertido en que mejor no nos montemos en las telesillas porque se van a caer. Aquí hay por detrás una mano negra que lo único que quiere es joder la procesión y a lo mejor porque no le cae bien Gonzalo.
Una última cuestión: habéis justificado todo, según decís, pero hay algo que no se entiende muy bien: con el montón de datos y pruebas que decís que hay, ¿Cómo es que el trabajador, teniendo una sentencia de readmisión se pliega a lo que le la empresa le dice y se queda en casa cobrando sin trabajar? Yo hubiera subido a ocupar el puesto de trabajo que dice que por derecho le pertencía, en vez de cobrar de Valdezcaray y trabajar a la vez en un conocido bar en el pueblo cobrando así dos sueldos. Resulta que practica lo que critica en sus escritos del tenderete del Espolón. Cuanta falsedad y doble moral.
¡Menudo sindicalista solidario!
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