Cuales son los motivos reales de las movilizaciones, si ha dia de hoy el comite no ha llegado a ningun acuerdo desde la ultima huelga convocada y tenian varios puntos sobre la mesa.
Que es lo que quieren ahora? que leslleven el sueldo a sus casas.
Recapacitar en vuestra postura que el lobo esta mas cerca de lo que os creeis.
Pero la pregunta, a los que estáis enterados, es si las jornadas de huelga en Sábado comienzan este sábado día 5/02, o el 12 o el 26 después de los paros parciales.
Enviado: 01-02-2011 19:33
Registrado: 18 años antes
Mensajes: 194
Cita s00rcm
Pero la pregunta, a los que estáis enterados, es si las jornadas de huelga en Sábado comienzan este sábado día 5/02, o el 12 o el 26 después de los paros parciales.
Gracias a todos
Eso mismo quiero saber yo por que voy a ir este sabado tambien, si no habra que llamar mañana a Cetursa haber que dicen
Enviado: 01-02-2011 20:35
Registrado: 17 años antes
Mensajes: 9.611
Me acaban de decir q han escuchado en la radio, q mañana empiezan con la huelga q hay 100 trabajadores q no van a trabajar.
Yo no me fio de los me han dicho ... q han escuchado ...
Es q voy mañana, alguien de la empresa podría decir algo y des-confirmarlo???
no estoy de acuerdo..los perjudicados con la huelga somos los fijos discontinuos....yo llevo contratado desde el principio y trabajando 40 horas semanales la empresa me debe 5 horas por semana,,, que las acumulo y luego me las daran como dias de vacaciones.:. calculo que estare mas de 15 dias trabajando que en años anterioires y ganare mas dinero... y cotizare mas dias....
ADEMAS si los fijos trabajan mas...para el verano tendran que hacer el mantenimiento con mas fijos discontinuos....es decir nosotros
ADEMAS si la temporada no la JODEN con la P. huelga seguro que se animan a hacer mas trabajo en verano...
ADEMAS como les toquemos mucho los hu. este verano no abriran que ya lo han hecho otro año y nos fastidiaran a nosotros y no a los fijos
vamos que yo no hare la huelga para que los fijos descansen 3 dias y yo pierda 15 dias de trabajo y mas de 1000 euros
estoy contigo NOMEENGAÑES esta huelga es para los señoritos FIJOS de la empresa y su gordito buldog que los representa...por una vez que nos dan trabajo y podemos ganar mas y hacer mas dias salen con estas...por que no nos dejan en trabajar en PAZ y se dedican a ayudarnos sin macharnos a los mismos???
lo has clavado la ultima huelga dejo sin trabajo a muchos fijos discontinuos, y que se ha solucionado desde entonces por la falta de acuerdos y la negativa del comite de negociar con la empresa.
Me he quedado "pilladillo" con eso de que solo trabajan 35 horas semanales. No entiendo que pueden estar revindicando esta gente, el 99% de los trabjadores de este país trabajamos al menos 40 horas, y con la que está cayendo damos gracias por tener trabajo. Esto de trabajar menos que los demas y además quejarse solo ocurre con los funcionarios y los politicos, con lo que la solución es fácil; que privaticen Cetursa. Basta ya de privilegios!
Yo creo que el tema no es quien tenga razón, el tema es que por orgullo, el cierre de un sabado y domingo de febrero, supone más de 100 millones de pesetas solo en venta de forfait, y estoy segurisimo que darle lo que quiere a los trabajadores costaria mucho menos. Aparte las perdidas indirectas de clases de esqui, hoteles ect....A ver si por 4 payasadas se va a perder mucho más que dandole lo que quieren, El orgullo es muy malo. Lo que pasa que cuando el dinero es de todos los andaluces, duele menos, y se puede ser más chulo.
Enviado: 01-02-2011 21:49
Registrado: 20 años antes
Mensajes: 521
Cita Dragon de Agua
Me acaban de decir q han escuchado en la radio, q mañana empiezan con la huelga q hay 100 trabajadores q no van a trabajar.
Yo no me fio de los me han dicho ... q han escuchado ...
Es q voy mañana, alguien de la empresa podría decir algo y des-confirmarlo???
Dájate de coñas que yo voy mañana también!!!! Hay algo de cierto en eso??
Por cierto, que facil sería ceder en todo lo que piden ahora, y este año que esta siendo buenísimo economicamente (ya que por mal tiempo se cerro muy poco). Esperar a que acabe la temporada, y cuando llegue la hora del finiquito en mayo, de los 100 tios de remontes y socorristas, echar a la calle a 30 a la calle (a los mas perros y problemáticos). Y que hagan huelgas en julio y agosto si quieren.
Además, gracias a ZP si la empresa presenta perdidas, puede hacer un ERE y echar a los tios a dedo,( fijos y fijos discontinuos), y quedarse con lo que les interese. Y contra eso no hay ni huelgas, ni sindicatos, ni jueces. Porque es LEY. Pero como en la dirección de la empresa son unos inutiles, asi nos va.
yo pienso que un eventual es normal que lo llamen o no segun la conveniencia de la empresa para eso una persona es eventual, esto pasa en todos lados,,, esta gente se cree que ser eventual es igual a ser fijo... y no
yo no creo que la huelga sea muy real... como estan las cosas y venga huelgas, que locura, en vez de agradecer los que tienen la oportunidad de trabajar se van a poner a hacer huelga...
pues yo si fuera jefe tengo claro que el que haga huelga pues que cambie de trabajo que hay mucha gente que quiere trabajar..
O hay mucho "tonto listo" o mucho IGNORANTE. El tiempo dirá. No escribo nunca pero los ultimos comentarios son para artarse de llorar.
No creo que estos trabajadores hagan huelga sin previo aviso serio y con tiempo a todos los usuarios.
Lo que quiere la empresa es eso, la división de los trabajadores en vez de estar unidos y poneros una venda en los ojos para no ver nada más que su "ideal de empresa". No creo que esta sea distinta de las que he estado.
pradoplano, nomeengañes y demás pillatigres vuestros compañeros de hosteleria y demas departamentos tienen que estar contentisimos de vosotros. Teneis firmado algo de eso o se reflega en algún lado. Este año le ha tocado a hosteleria, el año que viene...o si no el siguiente y es que ya lo dice el refran, que poco dura la alegria en la casa del pobre. Esta muy feo echarse flores de trabajadores a uno mismo, porque dime de que presumes y te dire de que careces.
princeuni: tu sigue en tu estudio calentito sacandote la carrera en la universidad, espero que claves bien los codos y no te tires diez años para sacarte una carrera de bien, y puedas venir a esquiar a la sierra los dias que quieras y que esta te ofrezca calidad y servicio para lo que te cobran y no te lleves un mal sabor de boca.
Mi opinión es que hay demasiados insolidarios dentro de la empresa, por trabajar más días y cobrar más, pues precisamente eso estaría pensando el eventual con tres temporadas trabajando en cetursa, no en cobrar más, sino en trabajar unos meses,pues a lo mejor esa persona ha renunciado a cualquier otra oferta de trabajo, pensando en que lo llamarán a trabajar o pensando que le quedaba muy poco para encontrarse en la situación de muchos fijos discontinuos (peseteros e insolidarios) que han opinado en este foro.
Asimismo, quiero decir que la huelga no es para favorecer al personal fijo, mirar tambien por vosotros que pasáis 11 horas al día por encima de 2100 metros, con temperaturas muy gélidas, más una hora en el autobús donde el cuerpo sufre un cambio brusco de presión y cuando llegáis a vuestras casas a las 7 de la tarde, o más, el día no dá para mucho mas, así que si os quitáis un día a la semana, eso que agradece vuestro cuerpo y vuestra familia..
Asimismo, me gustaria saber si en oficinas, se ha quedado algún trabajador sin llamar, cosa que dudo.
joder es que asi nos va en este pais con tanta huelga,,, la sierra esta funcionando este año, todas las pistas abiertas, muuuucha nieve y en vez de potenciarlo ,, ahora vienen las huelgas.. tiene cojones... venga pues vamos a la huelga todo el pais... y pronto nos echan de europa...
si los que estan trabajando estan de puta madre!!!!!!!!
buen sueldo, finiquito, dos dias libres a la semana, eso hoy dia tal y como esta el pais es un privilegio!!!!!!!!!!
yo es que todos los trabajos que he tenido han sido una putada y si me hubiera ido a la huelga tambien me voy a la calle, entonce no entiendo a algunos...
Enviado: 01-02-2011 22:58
Registrado: 20 años antes
Mensajes: 521
Cita Dragon de Agua
Yo creo q es alguien q ha escuchado lo de la huelga en la radio y ya sabes, no le ha prestado atención... y pa dar x cul...., la huelga es mañana!!
Si fuera asi, se en la web; ademas de ser así, no cumpliría con los plazos legales... pero después de lo de los controladores.
Pues esperemos, porque mañana encima me toca madrugar más de lo normal para ir a la sierra, y la verdad que como llegue allí y me encuentre ese percal.... me cargo a alguien
Lo estar 11 horas al dia a 2100 metros no lo pasan los trabajores de Cetursa unicamente a mas personal en esas condiciones y no hacen huelga, valorar lo que teneis, que no todo el mundo tiene las ventajas que vosotros habeis conseguido, tambien hay trabajadores en las ecuelas de esqui con mas de treinta años de antiguedad y no tienen en algunos casos ni convenio colectivo y trabajan solamente la temporada de de esqui.
Lo que no se debe de hacer es lo que esta haciendo el comite poner a los eventuales de escudo para cubrirse las espaldas por el fracaso de las negociaciones con la empresa. Como han dicho antes los eventuales tienen derecho a perecibir el mismo salario que la plantilla pero carecen de los derechos de la plantilla aunque sea duro decirlo no tienen derecho alguno. Por eso que no los engañen mas.
Cita Rber
Lo que yo decía al final las consecuencias las pagamos los usuarios...
POR ORGULLO E INUTILES
Yo creo que el tema no es quien tenga razón, el tema es que por orgullo, el cierre de un sabado y domingo de febrero, supone más de 100 millones de pesetas solo en venta de forfait, y estoy segurisimo que darle lo que quiere a los trabajadores costaria mucho menos. Aparte las perdidas indirectas de clases de esqui, hoteles ect....A ver si por 4 payasadas se va a perder mucho más que dandole lo que quieren, El orgullo es muy malo. Lo que pasa que cuando el dinero es de todos los andaluces, duele menos, y se puede ser más chulo.
Al final de temporada un ERE y la cuarta parte de la plantilla a la callle. La dirección unos inutiles por querer liarla en el mes más importante
Enviado: 02-02-2011 09:05
Registrado: 17 años antes
Mensajes: 828
Cita abcd
Por cierto, que facil sería ceder en todo lo que piden ahora, y este año que esta siendo buenísimo economicamente (ya que por mal tiempo se cerro muy poco). Esperar a que acabe la temporada, y cuando llegue la hora del finiquito en mayo, de los 100 tios de remontes y socorristas, echar a la calle a 30 a la calle (a los mas perros y problemáticos). Y que hagan huelgas en julio y agosto si quieren.
Además, gracias a ZP si la empresa presenta perdidas, puede hacer un ERE y echar a los tios a dedo,( fijos y fijos discontinuos), y quedarse con lo que les interese. Y contra eso no hay ni huelgas, ni sindicatos, ni jueces. Porque es LEY. Pero como en la dirección de la empresa son unos inutiles, asi nos va.
+1
Yo iba el 18 al 20, pero ahora ....
Solo les deseo que cuando les den sus vacaciones se las jodan los controladores, si esas vacaciones anuales que llevamos todo el año esperando y que llevamos organizando 5 meses.
La sierra va bien este año pk esta haciendo muy buen tiempo y punto.Si viniesen varias borrascas seguidas como las del año pasado,vientos fuertes y todo lo demas....os kejariais de ke pk no estan desblokeados los remontes y entonces echariais en falta el personal ke no se a contratado este año,no hay ke ser muy listos para entenderlo.
Enviado: 02-02-2011 10:55
Registrado: 16 años antes
Mensajes: 374
Cita benavente
La sierra va bien este año pk esta haciendo muy buen tiempo y punto.Si viniesen varias borrascas seguidas como las del año pasado,vientos fuertes y todo lo demas....os kejariais de ke pk no estan desblokeados los remontes y entonces echariais en falta el personal ke no se a contratado este año,no hay ke ser muy listos para entenderlo.
Si eso no lo discuto, seguro que si se protesta es por alguna razón, pero como he comentado antes al final a quien le cuesta el dinero es al usuario, yo por ejemplo tengo ya el fin de semana del 12 de Febrero reservado, y si hay huelga y no abren eso a mi quien me lo paga? Y no esta la economia como para ir tirando el dinero.
