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Enviado: 21-04-2009 11:35
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Deporte blanco en negro

Informe Sierra Nevada, 09

Información general sobre la situación de los trabajadores del deporte blanco.

Historia de Sierra Nevada como Estación de Esquí:

“El origen del esquí se remonta a finales del siglo XIX, pero las primeras referencias históricas de esquí en Sierra Nevada se remontan a 1912, con la fundación de la Sociedad Sierra Nevada, actualmente el tercer club más antiguo de España.
 A partir de los años 20 del siglo XX, la carretera entre Granada y la sierra se empieza a llenar ya que para que los granadinos la sierra, y por ende el esquí, comienza a ser un aliciente.
Y así es como en 1964 nace Cetursa S.A, la empresa que gestiona la estación de esquí. A partir de ahí, el desarrollo ha sido imparable hasta nuestros día.”“En 1985 entra en el accionariado de Cetursa la Junta de Andalucía, siendo el mayor accionista y responsable. En 1984, la Escuela Internacional de Esquí es la primera escuela privada en España. Durante sus veintitrés años de trayectoria ininterrumpida (1984-2009 ocurriendo un cambio de dueño en este ultimo año) han aprendido y disfrutado del deporte del esquí más de ochocientos mil alumnos, se han formado cerca de mil profesionales de la enseñanza y se ha participado en numerosos eventos de la más diversa naturaleza, cómo las finales de la Copa del Mundo o los campeonatos del mundo de Esquí Alpino que se han celebrado en Sierra Nevada.”…“también, entre otros logros de sus fundadores, podemos citar la creación del Primer Centro Autorizado por la Junta de Andalucía (Orden 20 de noviembre de 2002.Nº registro 18002048) de Formación de Técnicos Deportivos de Grado Medio y superior de Esquí Alpino y Snowboard. “CEDI”, cuya sede andaluza se encuentra, lógicamente, en nuestras instalaciones de Sierra Nevada.” [sierra-nevada.costasur.com/es]
En la actualidad existen operativas y dadas de alta legalmente 29 escuelas, con 550 profesores aproximadamente, no existe un convenio propio que regule dicha actividad por lo que se suceden numerosísimas irregularidades como:
-Salario constituido únicamente por horas de clase impartidas (destajo)
(El precio de la hora/clase se ajusta a la titulación da cada profesor, otorgada por los centros de formación, entre los que se encuentra el C.E.D.I, perteneciente al dueño fundador de la primer escuela privada).
-Si por causas climatológicas la estación de esquí se encontrara cerrada, es decir no operativa, ese día el trabajador tampoco percibe salario, lo mismo ocurre en caso de que la labor comercial de la empresa sea infructífera.Siendo el trabajador quien asume el riesgo en todos los casos.
-No se respetan los días de descanso establecidos por la ley y en las ocasiones que estos se llegasen a conceder, son a costa del salario del trabajador.
-En la mayoría de los casos no se provee del E.P.I (equipo de protección individual), ni material necesario para impartir las clases, así como tampoco se facilitan las condiciones de higiene y seguridad de los profesores, dado que no todas las escuelas poseen estructura edilicia para guardar los esquíes.
-Casi el 90% de las escuelas aprovechan este vacío legal para no declarar parte del salario de los trabajadores, abonando una parte importante de este en dinero negro. Siendo de gran perjuicio para trabajadores y sociedad ya que esto se traduce en una menor cuantía a la hora de percibir una baja por lesión (muy frecuente en esta profesión) o un subsidio o paro por desempleo. Tampoco se disfrutan vacaciones ni se percibe retribución por vacaciones no disfrutadas así como la parte proporcional de las pagas extras anuales.
-No existe un horario fijo establecido de trabajo, siendo conocida la hora de llegada, pero nunca la de partida o finalización.

Como conclusión , queremos aclarar que nuestra intención es que se regularice la situación de los docentes de la nieve, comprendiendo que Sierra Nevada es un gran motor económico para la región y una fuente de empleo para muchas familias.
Hemos presenciado recientemente y por tercera vez un accidente en un telesilla, arrojando a varios compañeros y clientes a una cama de hospital y en estado grave, lo que nos hace recapacitar acerca de la precariedad laboral en la que nos encontramos y lo expuestos que estamos al riesgo cada día, por lo que buscamos la unión de todos los profesores y trabajadores que se encuentren en estas situación dejando de lado los intereses particulares y priorizando las mejoras generales en beneficio de la profesión.
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transfer
Enviado: 21-04-2009 14:28
Y vuelta a la carga sindicalista.

El primer problema de esta profesion es la ubsoluta ilegalidad de la mayoria de esas 29.

No por ello hay que generalizar
.
Si yo como profe he dado 658 horas,dime como quieres que me pagen,porque como profesor Td 3,en absoluto me presto a un sueldo fijo.

Quizas el problema subyace en la direccion de las escuelas ,se cargan de profesores,y luego no dan el ancho,y viene vuestra solucion(sueldecico,y ha volar).

Como se nota no entender ni tenerla mas minima idea de la idiosincracia de lo que es ser profesor de esqui.
Defina usted primero que es una escuela de esqui,y no el batiburrillo que usted mismo tiene.Porque no se si usted es ,escuela, agencia,o alquiler.

Que yo como profesor cuando entro en una escuela, negocio las condiciones, y se perfectamente donde entro y donde estoy.

Soy temporero y voy a destajo,igual que hago en Sudamerica,y es como se hace en todas las escuelas de categoria de todo el mundo.

Si el cliente paga por horas,nosotros cobramos por horas,chaval que esto no es la S.E.A.T,ni una ferreteria.

Que ser profesor requiere otra madera ,y no es la que tu piensas que tienen la mayoria de los profesores que te alaban la idea.

Porque sencillamente no dan ni dos horas de clase al dia ,de media,(La solucion el sueldecico).

Si la estacion cierra,y el cliente no saca clases,¿de donde sale la pasta para pagar al profesor?.....Pues en tu caso saldria de tu chiringuito,alquiler o tienda,supermercado ...o del montaje ese de "Veintitantas"que no tienen segun tu ni guarda esquis,ni le dan la cremita para la cara,ni el casco,ni los esquis,ni nada de nada al profesor.
Pero si la escuela donde currelas a destajo ,son quince o veinte profesores,y solo viven del dia a dia,de su buen hacer,profesionalidad,y solo de la venta de clases.
Y si no se vende por mal tiempo,dime guapo de donde lo sacan.

Y si ademas no estan pringaos con agencias y grandes grupos,por ser una empresa con pocos profes ,dime guapo ...¿de donde?.

A mi me liquidan un precio fijo por regulacion profesional,y al final de tempora participamos en un reparto de un plus( hora media o Baremo),mas o menos puedes salir entre 22 y 25 Leuros la hora,que multiplicado por 658 h es igual ha :14.476 Leuros,o, 16.450 Leuros,que dividido picha mas o menos ,sales al mes por ,entre 2.895 y 3.290 Leuros.

1º-Estar en una escuela seria,con gran cartera de clientes.

2º-Donde trabajen solo profesionales.

3º-donde se sepa vender.

4º-No sobredimensionada.

5º-Que te pongan el primer dia las cosas claras y firmado.

6º-Asegurado a jornada completa(De todas formas para la mierda de contraprestaciones y servicio que te da la S.S).Mejor te sacas un seguro privado de accidentes.

7º-Los dias libres los manejas tu ,a tu interes segun tengas la agenda ucupada o venga la climatologia(Esta temporada he librado siempre que lo necesite ,y no tuve problema alguno con el director).

8º-Espiritu de empresa comun y de equipo.

9º-Y que como te veo poco contento con este trabajo,te aconsejo irte a una fabrica,o de funcionario.

Esta claro que no tienes ni idea de la forma de pensar de los que VIVIMOS de este trabajo.

10º-Solucion equitativa :Todos de alta en autonomos,y con todas las consecuencias,IRPF,IVA, Emision de Facturas,Declaracion Hacienda,Pago de cuota mensual ...etc....y tan felices y cumplidores con la Sociedad y los Sindicatos.
¡Por cierto !¿donde declaro,o que hago con los Dolares USA que me traigo de Sudacalandia?.
Don Justo Usle ¡Que destrozo y que pena da ver la mierda en la que se ha convertido una magnifica y señorial escuela ,nada mas caer en las fauces del sindicato de profesores vagos,no titulados,y perdidos .

¡NO HA ESA MIERDA!.charlatánBanana esquíDormido
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Enviado: 21-04-2009 15:14
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transfer
Como se nota no entender ni tenerla mas minima idea de la idiosincracia de lo que es ser profesor de esqui.

Que yo como profesor cuando entro en una escuela, negocio las condiciones, y se perfectamente donde entro y donde estoy.

Soy temporero y voy a destajo,igual que hago en Sudamerica,y es como se hace en todas las escuelas de categoria de todo el mundo.

Que ser profesor requiere otra madera ,y no es la que tu piensas que tienen la mayoria de los profesores que te alaban la idea.



Esta claro que no tienes ni idea de la forma de pensar de los que VIVIMOS de este trabajo.


10º-Solucion equitativa :Todos de alta en autonomos,y con todas las consecuencias,IRPF,IVA, Emision de Facturas,Declaracion Hacienda,Pago de cuota mensual ...etc....y tan felices y cumplidores con la Sociedad y los Sindicatos.
¡
Coño Transfer
No has dejado titere con cabeza
Se ve que conoces el sector!!!!!
pulgar arriba pulgar arriba

Un saludo



Un error no se convierte en verdad por el hecho de que todo el mundo crea en él
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Enviado: 21-04-2009 17:20
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Si es verdad todo lo q dice cien fuegos, xq no te vas a magistratura y lo denuncias?

Creo q tienes pruebas aplastantes, no?



Mi desastroso Canal de Youtube @DeOlasYCopos
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orquidea
Enviado: 21-04-2009 20:19
pues si que has dao horas transfer, no se te habran colao unas cuantas al sumar. Me parece muchas horas, salvo que pertenezcas a una escuela grande y estes de los primeros, con mucha antiguedad.

Butanero, Este tiene la misma idea que tu de ser profe, explicale tu teoria
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xao
xao
Enviado: 21-04-2009 20:26
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¿y qué tendría de malo ser autónomo?

¿o es que no nos gustan los riesgos?

me parece a mí que algunos quieren algo parecido al PER para el sector Diablillo risas risas risas
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Abel Paz
Enviado: 21-04-2009 22:26
Hola transfer.En primer lugar keria felicitarte por tu situacion expecial en la escuela.Yo personalmente t tengo k comentar k mi situacion es diferente,pues aunque conozco la situacion profundamente como tu pk llevo varios años trabajando en la estacion,lo k yo firmo con el empresario no se cumple en absoluto,k m imagino sera la misma situacion k la d cienfuegos.Tu dices k ganas 14000 e al año,yo en tu situacion no reclamaria nada desde luego,pero se feacientemente k hay gente k realizando el mismo oficio k tu y estando en una escuela tan perfecta como la tuya no llega ni a 5ooo e.Por lo tanto su situacion es diferente y veo logico k quien quiera reclame lo k es suyo.Los trabajadores a menos k haya una ley k me diga lo contrario no tenemos k correr con los gastos y riesgos d la empresa(dias d cierre,venta d clases,etc)pues es el empresario el k debe correr con los riesgos comerciales y en su caso su merecido beneficio pues es kien tiene k arriegar.De la manera k se trabaja actualmente en el 90% de las escuelas el trabajador corre con todos los riesgos y el empresario se lleva el beneficio si lo hubiera.En cuanto a lo del sindicato,sueldo fijo y autonomos no entendi muy bien pues yo no veo nada al respecto en el comentario d cienfuegos.De todas formas en cuanto a lo d autonomos estaria loco si lo hiciera pk para tu informacion esta prohibido totalmente ser autonomo y trabajar para una sola escuela.Deseando k te informes mejor..Un saludo
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Abel Paz
Enviado: 21-04-2009 22:34
Saludos Dragon de Agua.Tienes toda la razon al respecto d las denuncias.En la estacion creo k ya hay algunas denuncias sobre este tema.Y te aseguro k si los empresarios no solucionan este problema vendran mas.En cuanto a ti xaoma¿te gusta a ti ser autonomo y correr con los riesgos?
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xao
xao
Enviado: 22-04-2009 00:30
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¡ay Abel! ¿arriesgar dices?

si despues de 20 años haciendo de todo ademas de dar clases y entrenar te crees que no he arriesgado lo suficiente, entonces los que me contratan a tiempo total entre semana con un contrato bastante bueno estan engañados

y a los que facturo lo que me da la gana de autónomo los fines de semana también

y la gente no es tan tonta, saben lo que quieren y a quién quieren

y no quieren a mileuristas, te lo aseguro

ni yo lo quiero ser

y ponte al día, se puede ser autónomo hoy en día facturando a una sola empresa

hasta hace poco no, pero ahora es legal

o sea que a mover el culo más y lloriquear menos, que nadie te va a sacar las castañas del fuego y el llorar queda poco profesional
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Enviado: 22-04-2009 08:33
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orquidea
pues si que has dao horas transfer, no se te habran colao unas cuantas al sumar. Me parece muchas horas, salvo que pertenezcas a una escuela grande y estes de los primeros, con mucha antiguedad.

Butanero, Este tiene la misma idea que tu de ser profe, explicale tu teoria
¿crees que tengo que explicarsela?
Me parece que´Transfer tiene MUY CLARO de que va la profesion de ser PROFESOR DE ESQUI.

A lo mejor hay muchos 'profes' o aspirantes que no lo son de 'vocacion' si no de 'profesión'; muy respetable, pero sin vocacion.
Y es una actividad que, creo yo, necesita grandes dosis de VOCACION.
Y más en algunas estaciones como SN.

pulgar arriba



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Enviado: 22-04-2009 08:35
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xaoma
¿y qué tendría de malo ser autónomo?

¿o es que no nos gustan los riesgos?

me parece a mí que algunos quieren algo parecido al PER para el sector Diablillo risas risas risas

Realmente es el profesor quien asume el riesgo en esta actividad; por tanto es ÉL su propio empresario; pero 'algunos' estan más comodos en una relacion con nomina y todo eso. A lo mejor les sería mucho más rentable (a él y a la Escuela) ser autonomo.



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Enviado: 22-04-2009 08:41
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xaoma
¡ay Abel! ¿arriesgar dices?

y ponte al día, se puede ser autónomo hoy en día facturando a una sola empresa

hasta hace poco no, pero ahora es legal

o sea que a mover el culo más y lloriquear menos, que nadie te va a sacar las castañas del fuego y el llorar queda poco profesional

Ayyyyyyyyy Xaoma.
Que de acuerdo estamos!!!!
En esta profesion hace falta un giro de 180º que nadie está dispuesto a asumir porque se trata de buscar el subsidio y la comodidad.

¿profesionalidad? que palabreja más bonita y que poco (¡ojo! no inexistente) abundante.

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xaoma
y la gente no es tan tonta, saben lo que quieren y a quién quieren



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transfer
Enviado: 22-04-2009 12:37
Mi querida Orquidea,gracias por tu opinion.

Si haces cuentas ,no creas que estoy disparado en horas,ya que hay muchos profesores,y digo"PROFESORES",que andan entre las 600 H y casi las 700 horas.

Si divides los dias que he trabajado realmente 145 dias(sobre 175 dias aprox de temporada ¡PA DESCASAAA!) por 658 horas,te sale a 4.5 horas de media trabajadas,¡Buscame un trabajo mas bonito,en un entorno como el que disfrutamos,con una relacion humana tan brutal,encima saludable ,es puro deporte!.

Pon estos numeros a un TD1:18 Leuros,y tampoco salen nada mal .

Entonces estos del PER del Esqui pretendido,que no nos jodan mas la profesion,y se largen donde deben estar ,y no aqui,"Sitio equivocado".

Y si quieren numeros para su putrefacto convenio los hagan sobre "DOS HORAS AL DIA;O SU EQUIVALENTE EN DINEROS".porque demostrado esta que ni a eso llegan la mayoria de las pretendidas "escuelas Legales".

¡No seria mejor gastasen sus energias sindicalistas en evitar el mamoneo de piratas y cazadores,pretendidas escuelas de mierda ,que no lo son,y si lo son es por que se lo creen ellas mismas,buscar un entente logico con Cetursa (Forfaits,y Preferencias),y enseñarle a Cetursa quien es de verdad un profesor de esqui y que carnet debe presentar,que Cetursa reconozca profesores que vienen con su ISIA ,y se les menosprecia,cuando de estos se aprende normalmente mucho.

Que no se le infunda titulo de profesor a quien no lo es ni por titulo ni por aspecto,y nos joda el mercado y la imagen.

Menos sindicalismo y mas reconocimiento y respeto a una profesion prostituida por niñacos ,que es al fin y al cabo uno de los servicios mas importantes de una Estacion de Esqui,y encima es gratis para la empresa EXPLOTADORA de la estacion.Saludos
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Abel Paz
Enviado: 22-04-2009 14:52
cREO K DIVAGAIS KERIDOS COMPAÑEROS..Ni hay mucha gente k de entre 600 y 700 h,os lo puedo asegurar con numeros reales d las escuelas,me alegro por el k las de,ni nadie pretende a no ser k yo haya leido lo contrario ni el per ni un sueldo fijo,ni se puede ser autonomo para una sola escuela dando ciertas horas d clase,ni el k t habla esta sin titular ni reniega d su bonita profesion.Volver a leer el mensaje d cienfuegos os lo pido por favor aver si os interesa tener una coversacion concreta,a ver si encontrais algo d lo k decis ya k parece k sois los UNICOS profesionales d la estacion..
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transfer
Enviado: 22-04-2009 16:29
Te aseguro que casi todos los que hemos escrito venimos de vuelta,y somos los que mas, entrenadores.
Si trabajas en una escuela que no te garantiza como minimo cuatro horas de media diaria,cambia de escuela,o de estacion de esqui.
En Sierra nevada la clientela es ciclica,si eres profesor como hay que ser ,tus clientes de la Inmaculada,te requeriran,y asi y en progresion ,fines de semana,navidad,febrero,san jose,puentes,y semana santa,mas facil me lo pones.
Buen profesor y buena escuela fidelizan a los clientes a la primera de cambio.
Si no es asi,tu solucion ,es el PER.
La temporada que viene habra que hacerse el cuerpo a que lo mas probable, casi todas las escuelas tendran la mitad de profesores que tuvieron esta temporada,mismas horas compradas,repartidas entre la mitad de plantillas,los que queden seran los que funcionan,y su economia no se deteriorara.
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xao
xao
Enviado: 22-04-2009 20:57
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Abel Paz
....ni se puede ser autonomo para una sola escuela dando ciertas horas d clase...

la figura se llama "trabajador Autónomo con dedicación exclusiva", y esta reconocida por el Ministerio de Trabajo desde hace un par de años más o menos
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Enviado: 22-04-2009 21:30
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transfer
Menos sindicalismo y mas reconocimiento y respeto a una profesion prostituida por niñacos ,que es al fin y al cabo uno de los servicios mas importantes de una Estacion de Esqui,y encima es gratis para la empresa EXPLOTADORA de la estacion.Saludos
Banana esquíBanana esquíBanana esquíBanana esquíBanana esquíBanana esquíBanana esquíBanana esquíBanana esquíBanana esquíBanana esquíBanana esquíBanana esquí


sorprendido pulgar arriba pulgar arriba pulgar arriba



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Enviado: 22-04-2009 23:30
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Transfer tiene mucha razón.


Buena escuela, buenos profesores, tamaño contenido: clientes fieles y horarios completos para los profesores.

Yo soy un cliente fiel de una de estas escuelas. Pago muy a gusto mucho dinero por que los profes den clases a mis hijos, e, incluso, lesiones permitiendo, alguna clasecita para mí (aunque no la necesite risas )
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transfer
Enviado: 23-04-2009 09:59
Es la tendencia desde hace años en muchas areas de Loa Alpes.

Escuelas pequeñas o medianas,20 a lo sumo,o las grades, de grandes centros de esqui ,divididas por zonas y autonomas entre si,aunque lleven el mismo uniforme y tengan la misma denominacion.

Cada una en su area fideliza a sus clientes,

Lo de los autonomos ,yo ya trabaje asi en una escuela y fue mi entrada al fisco y saber que todo el monte no es oregano,¡Mi primera declaracion a Hacienda! ¡Terror! pero es la vida misma .

Asi si que te haces ciudadadano,y no chupando de el ,subvencionado y de camareta en Tarifa.

En Sierra Nevada creo que de Autonomos hay una Escuela,Muy Buena.

Y la "mas" la grande y gran Escuela de Baqueira (antigua ESPAÑOLA), llevan con ese formato unos cuantos años.

¡Enfin!.Gracias por leerme y que no os coman la oreja unos que no fueron capaces de mejorar lo que compraron,o alquilaron,La internacional (Sindicalista).

Destruida,Deformada,y ya casi desaparecida (incluso para Cetursa).

¡No a ese EXPERIMENTO;CUTRE;Y SINDICALISTA;NOS DESTROZARA LA PROFESION!
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Enviado: 23-04-2009 11:36
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transfer
Te aseguro que casi todos los que hemos escrito venimos de vuelta,y somos los que mas, entrenadores.
Si trabajas en una escuela que no te garantiza como minimo cuatro horas de media diaria,cambia de escuela,o de estacion de esqui.
En Sierra nevada la clientela es ciclica,si eres profesor como hay que ser ,tus clientes de la Inmaculada,te requeriran,y asi y en progresion ,fines de semana,navidad,febrero,san jose,puentes,y semana santa,mas facil me lo pones.
Buen profesor y buena escuela fidelizan a los clientes a la primera de cambio.
Si no es asi,tu solucion ,es el PER.
La temporada que viene habra que hacerse el cuerpo a que lo mas probable, casi todas las escuelas tendran la mitad de profesores que tuvieron esta temporada,mismas horas compradas,repartidas entre la mitad de plantillas,los que queden seran los que funcionan,y su economia no se deteriorara.
pulgar arriba pulgar arriba pulgar arriba pulgar arriba pulgar arriba pulgar arriba pulgar arriba pulgar arriba pulgar arriba

Es la base de este tipo de negocios... saludos...
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Abel Paz
Enviado: 23-04-2009 16:44
Conozco la figura xaoma,no t preocupes,pr no es valida para una empresa k posee un numero elevado d trabajadores.Si fuese asi todos los empresarios d españa s acogerian a dicha ley,pues al unico k beneficia es al empresario y nunca al trabajador,al k engañan para k pague la seguridad social k corresponde a la empresa.En bakeira es cierto transfer k se a ha llegado a una regulacion previa con este sistema,pr es momentanea a la espera d una inspeccion.Cuando la tengan vendran las lamentaciones..Os invito a ver si lo deseais el link d abajo.¿Asi kereis acabar?
[manifestacionarquitectos.googlepages.com]
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Abel Paz
Enviado: 23-04-2009 16:54
Paketon no sueñes..La gente k trabaja 4h diarias d clase,es decir 120 al mes(yo si las trabajo),no llega en este colectivo en Sierra Nevada ni al 20%.El resto es raro k llegue a las 80 d media en toda la temporada.Y en cuanto a tu experimento transfer no conoci ningun sindicato k lo fuera.A lo mejor lo k t preocupa es perder tu PRIVILEGIADA situacion..
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Alguien!
Enviado: 23-04-2009 17:42
Toda la razon tienes Abel, hay gente privilegiada que no quiere arriesgarse al cambio!!

Mientras una empresa solo se dedica a recoger dinero y haya escuelas y gente chupaculos que no planten cara xq se benefician por la puerta de atras nunca cambiará nada!!

Me parece indignante que se este reclamando una seguridad para los trabajadores de la sierra tanto salarial ,( este año ha sido bueno para algunos, pero estos dos años atras bien que protestaban xq no tenian casi trabajo por la climatoligia ) como fisica, expuestos a numerosos riesgos climatologicos y encima soportar riesgos no climatologicos ( telesillas que se caen, pistas de hielo en zonas de paso, locos que te atropellan y se dan a la fuga, piedras en medio de pistas...etc...etc...etc...)

Y haya mas gente que le interese su dinero a su fisico!!! la solucion que dan incluso es sacarse un seguro privado!! y si ya no puedes volver a esquiar por culpa de uno que te atropello??? ole esa inteligencia!!

pufff...con besugos no se puede hablar...nunca cambiara nada
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Enviado: 23-04-2009 18:13
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Abel Paz
Paketon no sueñes..La gente k trabaja 4h diarias d clase,es decir 120 al mes(yo si las trabajo),no llega en este colectivo en Sierra Nevada ni al 20%.El resto es raro k llegue a las 80 d media en toda la temporada.Y en cuanto a tu experimento transfer no conoci ningun sindicato k lo fuera.A lo mejor lo k t preocupa es perder tu PRIVILEGIADA situacion..

No sueño... es lo que llevo haciendo desde hace doce años (con otro deporte de temporada), y no me va mal, y doy trabajo eventual a chavales que empiezan, pero hay que currárselo (ser superprofesional y tener mucha vocación) para que la gente quiera volver contigo y no con el de al lado, entonces el dinero viene solo... Ah, y si un negocio no funciona, se cierra antes de que empiece a dar problemas... es mi humilde opinión.. saludos a todos...
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transfer
Enviado: 23-04-2009 21:13
Querido Abel:Mi Privilegiada situacion ,como la de bastantes profesores, que en tu corta carrera demuestra ,no los conoces,se inflan ha dar clase,porque curran muy pero que muy bien,tienen algunos mas de 25 años dando clase,y ese privilegio sale del "CURRELE",que cuando eso sucede ,y terminas el dia hasta las pelotas de las 7 horas,lo que quieres es reirte.
Veo que a ti y a tu panda os sobra el tiempo para elucubrar en un territorio que de nuevo comienza a surtirse de clientela que no le interesa ni dar clase con individuos con ese tufillo ,como el que emanais.y si me aprietas,ni factura.
Lo de la cancion del empresario explotador y el pobre currito,que no gana nada,esta muy manida.
Pues ...¿porque el empresario monta una empresa? ¿y porque el currito no?.Algo me dice que puede ser un tema de nueronas,cojones,y tomar riesgos.
Para ti la sopa boba,La subvencion,y el sueldecico,que por cierto ¿De que bolsillos sale?
Esto que esta pasando con lo de los profes y sus Euros,no pasaba cuando los deportes de Invierno se movian dentro de un sector donde ahora tampoco tienen crisis y ni quieren factura.
Lo estais pudriendo,pero gracias a Dios,hay infinidad de sitios que con vuestra propuestas ,no estariais en pista dando clase ni un minuto.
No entendeis nada de este asunto,de este privilegiado deporte y trabajo,y quereis embarrarlo con sindicalismos de puños y de mierda

Quizas en breve te envie mi correo personal para que me conozcas y me digas lo de privilegiado.
Igual te llevas tal sorpresa ,que a partir de ese momento empiezes ha aprender lo que es ser profesor y esquiador.

Me gusta enseñar.
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xao
xao
Enviado: 23-04-2009 21:33
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Abel Paz
......pr no es valida para una empresa k posee un numero elevado d trabajadores.

así, a bote pronto, te puedo decir SEUR, por ejemplo

y si rebusco seguro que me salen unas docenas

¡ay! pobrecitos los arquitectos, que no tienen qué llevarse a la boca

¿y en Baqueira están a la espera de una inspección? ¿pues en qué está yendo el inspector? ¿en caracol?

los privilegios no caen de la nada, al menos no en esta profesión, no se heredan, se ganan, con trabajo, con mucho trabajo, realizando dos o mas trabajo a la vez cuando las clases no daban para vivir, yendo de un lado para otro buscando la pela, teniendo que cambiar de empresa o de domicilio

y la seguridad te la da la formación, la buena, no el TD1 que se está impartiendo en el 90% de los 11 centros de formacion que hay ahora en España, en los que venden títulos de andar por casa para mileuristas

la formación que, al margen de los títulos, te da la experiencia, el tiempo, la vocación, la dedicación y el respeto por la profesión y por el cliente

lo que hacen los técnicos en prevención de riesgos laborales en este trabajo es la tomadura de pelo y el timo más grande que he visto en mucho tiempo

tal vez comparado a lo que hacen los sindicatos, además de tener a unos cuantos chupando de la piragua

que me parece a mí que es por ahi por donde algunos quieren que vayan los tiros
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Enviado: 23-04-2009 23:33
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Cita
xaoma
la formación que, al margen de los títulos, te da la experiencia, el tiempo, la vocación, la dedicación y el respeto por la profesión y por el cliente

lo que hacen los técnicos en prevención de riesgos laborales en este trabajo es la tomadura de pelo y el timo más grande que he visto en mucho tiempo

tal vez comparado a lo que hacen los sindicatos, además de tener a unos cuantos chupando de la piragua

que me parece a mí que es por ahi por donde algunos quieren que vayan los tiros
Yo me apunto al sindicalismo!!!! Pero como enlace sindical, delegado o como quieras llamarlo. Cobrar sin dar palo al agua, todo el dia paseando.
El mundo laboral(vamos del trabajo) en general está superdesvirtuado, solo se piensa en cobrar pero poco en trabajar; el trabajo de profesor implica muchas cosas no solo la pedagogía; el conocimiento del medio (que no es la asignatura que se estudia en Primaria), el respeto por el mismo; transmitirlo al cliente; compañerismo, implicacion con el resto de los compañeros de profesion (que no de escuela). Esto lo da la vocacion, el gusto por la profesion y no las 300 horas de un TD1 o la lidenciatura en Actividades Fisicas y Deportivas; como tampoco lo dá la Licenciatura de Derecho ni de na de na.
El trabajo de profesor es un trabajo para privilegiados, duro y muy desvirtuado; tiene sus caracteristicas y quien quiere las toma y quien no; pues como las lentejas
¿porque os empeñais en hacer todo igual? Cuando uno decide ser profesor de esqui ¿sabe lo que esta haciendo? no es solo pasear palmito, morenito con las gafillas de sol; ligoteo, etc... Os habeis parado en la responsabilidad que tiene un profesor de esqui. Desde colaborar con la estacion de manera desinteresada en la mejora de las condiciones de nuestro medio de trabajo, cumplir y hacer cumplir las normas básicas para moverse por una estacion de esqui, etc...
Está enseñando a un 'ciudadano' a moverse por un medio 'hostil' y ademas con unos trastos que resbalan.
Pero para que resbalen ha de haber nieve y algunos 'ciudadanos'.
Ahora te pregunto. Si tu fueras empresario ¿te gustaria tener a tus trabajadores parados por falta de trabajo? NOTA: ten en cuenta que eso costaría un dinerillo con algunas de las exigencias que se plantean por aqui.
¿porque es interesante ser autonomo? La disponibilidad sería total por ambas partes, como ahora ¿o es que todos estais en pistas vestidos de escuela esperando coger una clase y siempre está dado de alta para dar una sola hora, o dos (asi un dia detras de otro)?
Todos subis a Borreguiles y si hay clase a trabajar (algunos con mas ganas que otros), si no pues a la cafeteria y pocos a esquiar; ¿en que trabajo puedes practicar un deporte que te gsuta (digo yo) en tus ratos libres?. Esta ultima actividad ludica tendría un coste para el empresario con lo cual yo no llamaría a nadie en tanto no tuviera asegurado un trabajo minimo para ese profesor y, logicamente miraría con lupa es coste total de ese profesor (seguridad social incluida) ¿se promocionaria de esta manera la asignacion y contratacion de profesores con baja experiencia y bajo coste? ¿se promocionaria la formacion de centros que aglutinaran a lo más expertos bajo cualquiera de las formas juridicas de naturaeza social?

Chavales. Lo que algunos proponeis creo que no lo habeis pensado bien. Creo que os estais dejando llevar por lo establecido o por lo que os establecen (oido o visto) pero esto no es aconsejable que se aplique al mundo de la enseñanza del esqui.
Por cierto ¿conoceis que esto se haga en la enseñaza de algun deporte de manera clara y no encubierta -con las caracteristicas de este, ¡que esto no es el tenis!?
Ya que hablamos del tenis, si un alumno contrata una clase y no la puede dar porque llueve pide que le devuelvan el dinero ¿el profesor cobra esa hora o no? o como tiene un sueldo fijo que más dá ¡¡ojalá todos los días llueva!!! ¿cuanto duraria ese profesor en esa escuela 'acuatica'? nada porque como no hay ingresos. (en fin esto daría para una tesis doctoral y ni es el lugar ni la hora)
Negociad, con una fuerte capacitacion profesional (no solo titulacion) con los empresarios que hay muchos y, como dice xaoma; moveros dentro del mundo para buscar las mejores condiciones.

¡¡¡joer!!!! que rollo me he marcado.
Los que me conoceis sabeis que siempre he estado en contra del sindicalismo (en esta profesion) y siempre he defendido 'LA PROFESIONALIDAD DEL PROFESOR DE ESQUI' por ahí hay algunos mensajes que explican esta postura.
ale buenas noches



Un error no se convierte en verdad por el hecho de que todo el mundo crea en él
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Enviado: 24-04-2009 11:38
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Corroboro lo anterior... pulgar arriba pulgar arriba pulgar arriba pulgar arriba pulgar arriba pulgar arriba pulgar arriba saludos...
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transfer
Enviado: 24-04-2009 12:15
Butanero,Xaoma,Paqueton,sino me equivoco se nota que llevamos en este trabajo mucho tiempo y sabemos lo que se cuece encima de la nieve.

Es tan dificil que sientan y comprendan nuestra vocacion -profesion estos "Muchachos".

Que seria intentar convencer ,u hacer comprender a un mulo.
Quizas me pase exponiendo pareceres,pero que vengan "estos",a estas alturas ,con sus teorias de la vida,me calienta,y solo me acuerdo de esa infinidad de dias ,con nieve,frio,viento y buena cara,para que mi alumno quede encantado ,y siga conmigo las siguientes clases
.
Repito ,que antes de estas experiencias subterfugicas,de progresismo mal entendido.Habria que primero ordenar todo el tema del pirateo,cazadores,pseudoescuelas,profesores que no lo son,reconocimiento de titulaciones extranjeras,no mezclar lo laboral con el precio del forfait(¡Que le importa a CETURSA,las interioridades de una empresita!),preferencias en principiantes,y que estos listos de La Internacional Sindicalista,promuevan inspecciones,no a las de siempre,que estan ahi,en sus oficinas de Borreguiles,sino que les lleven de la mano a los subinspectores,a todas esas Veintitantas que estos cachondos dicen que estan legales.

De todas maneras ,cuantos mas convenios pretendan ,mas piratas y Free Land habra ,y lo que conseguiran es jodernos,y enmierdar ,que de eso menos de dar clase,saben tela marinera.

Lo dicho Xaoma,Buta,y paquetonViva la cervezapulgar arriba
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Alguien!
Enviado: 24-04-2009 13:22
"""""El mundo laboral(vamos del trabajo) en general está superdesvirtuado, solo se piensa en cobrar pero poco en trabajar; el trabajo de profesor implica muchas cosas no solo la pedagogía; el conocimiento del medio (que no es la asignatura que se estudia en Primaria), el respeto por el mismo; transmitirlo al cliente; compañerismo, implicacion con el resto de los compañeros de profesion (que no de escuela). Esto lo da la vocacion, el gusto por la profesion.....""""""


No se si en algun momento no me he explicado bien...xq llevo poco tiempo trabajando en la nieve, y se me escapan muchas cosas, haber si me consigo explicar sin crear revuelo!!jeje

Creo que una de las claves para que todo mejore es la union de escuelas y profesores como compañeros de un trabajo de vocacion...como vosotros comentais!! no tantas leyes y normas...sino buscar objetivos coherentes como menciona TRANSFER....pero tmb hay muxos compañeros de oficio que solo miran por su propio interes, sus propios ingresos, y quitate de enmedio que voy yo, que llevo mas años que tu aqui en la sierra y llevo una chaketa de una escuela mejor que la tuya...quitate que no te conocemos aqui,no eres hijo de nadie conocido...y les ayudas en las pistas a cualquier cosa, un baston,un guante, un cliente que se cae.....y ni gracias!! xq como llevo una chaketa de un escuela que no me simpatiza...pues ahi lo llevas!! facilidad para los que empiezan...RESPETO CERO POR PARTE DE LOS Q MAS EJEMPLO TIENEN Q DAR...

No se si sabeis a lo que me refiero, pero a mi,en primera persona, me ha pasado en 4 años que llevo trabajando en la nieve y no una ni dos veces...

En vez de recibir ayuda de esos supuestos expertos de la nieve, unas gracias por dejarle paso, no una mirada de "muy bien soy superior a ti y eso es lo que tienes que hacer" deberian ser un ejemplo de ayuda a compañeros que llegan de nuevos a un ambiente ya turbio de unos años atras...gente que le ha costado sudores y lagrimas, sacarse un simple TD1 para poder realizar su sueño, trabajar en la nieve!!

Parece que la gente nacio sabiendo...no dan margen de error a los nuevos y las malas formas predominan por las pistas cuando cometes un error, en vez de un apoyo.... y si en una cosa tan simple como eso no hay ni una mijita de RESPETO, no lo habra nunca en otros aspectos mayores en beneficio para todos!!

vaya toston he soltao, no se si me explicao y si comprendeis otro punto de vista de como esta la sierra, sin llegar a inclinarme en sindicalismo, ni no sindicalismo...

saludos!!
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